海南经贸职业技术学院学生工作目标管理考核指标.docVIP

海南经贸职业技术学院学生工作目标管理考核指标.doc

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海南经贸职业技术学院学生工作目标管理考核指标 考核项目 考核内容 学生工作目标管理考核办法 打分 组 织 领 导 领导 重视 和 制度 健全 10分 1、系学生工作分工负责,职责明确,有布置,有检查,经常研究学生工作,期初有计划,期末、年终有总结,并有书面记载。(4分) 2、关心学生工作,能有效地帮助学生解决学习中的问题。定期召开学生工作专题会议,解决问题效果明显。工作到位,党政一把手经常过问,常抓不懈,其他干部积极关心,形成党政干部齐抓共管的局面(有会议记录或文字记载)。(3分) 3、系学生工作、共青团工作规章制度健全,操作性强,落实效果好,并不断完善改进规章制度,能积极配合学院学生处、团委做好各项工作和临时对辅导员调用。 (3分) 队伍 建设 6分 1、加强学生干部队伍建设,各系每年以不同形式分期对新干部分批培圳,措施得力,队伍稳定始终保持工作活力。(4分) 2、有激励和保障的工作机制。(2分) 学 生 教 育 思想 道德 素质 教育 14分 1、结合各系实际,经常性地进行马克思主义理论、邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义荣辱观和科学发展观的教育,建立学习小组,做到学习活动有计划、有记录并有总结。(3分) 2、针对各时期的政治敏感问题和热点问题,对学生进行以理想信念教育为核心,以爱国主义教育为重点、以基本道德规范为基础、以大学生全面发展为目标开展大学生思想政治教育,参加教育学生达到90%以上,做到学习活动计划、有组织、有记录、有学习心得。(3分) 3、立足校园,面向社会,积极组织各种社会有益性活动。80%以上学生每年内参加2次以上此类活动。积极抓好“建文明校园,树文明新风”等活动。(4分) 4、积极组织开展法制教育、校规校纪教育、考风考纪教育,宣传力度大。争创“文明宿舍”、“文明班级”等文明教育活动,有计划、有措施、有检查,及时处理违纪学生,各种违纪违法案率低。(4分) 学 生 教 育 专业知识 和综合 知识教育12分 1、重视专业思想教育,能够结合学生实际,开展针对性强的专业教育和专业知识学习,激发学生爱专业、学好专业的正确学习观。(2分) 2、积极组织学生开展校园科技、文化、艺术等方面的活动,做到认真组织,精心准备。年度有计划、有安排、有落实,效果好。(2分) 3、以提升学生“职业综合能力”为重点的各种学术活动和各类知识讲座,活动有方案、有特点、有质量,受到师生好评。(5分) 4、把社会实践纳入系学生工作规划和计划,认真组织学生开展社会实践活动。(3分) 心理 健康教育 6分 1、重视学生的心理健康和咨询工作,建立系级负责人。工作情况和学生情况有记录,能够发现学生的心理问题,及时引导和帮助学生克服心理障碍,工作效果明显。 (2分) 2、积极开展文体活动,学生普遍自觉锻炼身体,学生身体素质好。(1分) 3、加大学生诚信教育工作力度,活动有方案,有总结。(2分) 4、加大学生自我教育工作力度,充分调动学生的积极性和主动性,引导他们自我教育、自我管理、自我服务。(1分) 信息沟通 2分 1、每学年至少做2次学生思想动态调查,保证信息渠道畅通。(2分) 学风建设 4分 1、重视学生的考试课堂纪律和管理,加强考风考纪教育,严肃考风考纪,考试违纪率不超过1%。(4分) 日 常 管 理 13分 1、在规范学生言行,(以“院文明公约”、《高等学校学生行为规范》为标准)培养文明行为方面有措施、有力度,效果显著。(1分) 2、对违纪学生的处理及时、准确,教育工作扎实有效。(1分) 3、完成学院和学生处、团委交办的各项任务,认真、准时、保质、保量,效果显著。(2分) 4、学生信息反馈准确、及时,并能有效处理。(2分) 5、辅导员工作到位,每月至少开一次班会,有文字记录。(2分) 6、按时参加辅导员例会、系书记例会。(2分) 7、学生团体、学生组织制度健全,自我管理能力强。 (1分) 8、每学期有计划、有组织地举办校园文体活动。(2分) 公寓管理 5分 1、积极参加和协助学生公寓管理,认真履行公寓的管理职责,完成学院交给的工作任务。(3分) 2、重视学生宿舍育人环境的建设,卫生整洁,行为文明,秩序井然。(2分) 学 生 服 务 学生 资助 10分 1、贫困学生资料健全,手续齐备,奖助学金、困难补助与勤工助学工作有效开展。(2分) 2、关心学生的学习、生活,做到情况明确、责任到人,努力为学生创造良好的学习和生活条件。(1分) 3、关注经济因难学生的学习生活,制定确实可行的扶助措施。积极协

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