科学化与非政治化%3a美国公司治理规则研究述评--以对《萨班尼斯-奥克斯莱法案》的反思为视角.pdfVIP

科学化与非政治化%3a美国公司治理规则研究述评--以对《萨班尼斯-奥克斯莱法案》的反思为视角.pdf

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科学化与非政治化:美国公司治理规则研究述评 ——以对《萨班尼斯一奥克斯莱法案》的反思为视角 罗培新+ 一、问题的提出 近年来,越来越多的迹象表明,美国的公司治理出现了功能性紊乱。统计数据显示,美 下降到2006年的17.6%,已经远远落后于英国和中国。在世界范围内,美国正在丧失其股 权市场的主导地位。① A.Ramiez教授在一篇文章中称,学者们越 对于公司治理暴露出来的种种弊病,Steven 来越清楚地认识到,美国公司治理的核心问题是政治因素。只要联邦和州的立法者受政治 因素主导,公司治理将无法构建在最佳的经验智识之上。②据美国媒体报道,公司治理专家 的收入将会有所减少。然而,数据表明,这些CEO仍在运用其巨大的权力,以侵害投资者利 2005年又在此基础上涨了25%,大大超出同期普通工人3.1%的薪酬涨幅。④ 美国的CEO至上主义以及公司治理所面临的结构性问题,引发了学界的深刻反思。其 中,相当数量的研究围绕着《萨班尼斯一奥克斯莱法案》(Sarbanes—OxleyAct,以下简称《SOX 法案》)进行。 姿态空前严厉的《SOX法案》,并非师出无名。2002年,安然、世通等公司的丑闻接踵而 美元;有过之而无不及的是,世通公司三年隐瞒成本、虚增业绩高达71亿美元。④面对瘟疫 般的诚信危机,美国国会痛下决心,通过了《SOX法案》。该法案授权美国证券交易委员会 (SEC)对上市公司施加了诸多强制性的治理规则。如法案第201条禁止会计师事务所向其 审计单位提供财务顾问等非审计业务;第301条则要求上市公司必须设立审计委员会,其成 ·罗培新,华东政法大学教授.博十生导师。 Alex theIPO ①See York:No 26.2008. Halperin,NewLonger SeeSteven InterestRacetoCEO andthe of GovernanceLaw,Delaware ② A.Bamirez.The EndCorporate Special Primacy of JournalCorpomte Law,v01.32,2007,P.391. Strauss&Barbara Soarsin2005agaSelect Breakthe$100Million To- @SeeGary Hansen.CEO Mark,USA Pay Group 11。2006. day,April ④参见方流芳:《关于美国公司改革法案的另类思考》,载(21世纪经济报道)2002年8月19日.第5版。 524 曲折 磨难 追求——首届中国法学名家论坛学术论文集(下) 员全部由独立董事组成;该法案还进一步限制公司向其高管或董事提供贷款,只规定了极少 数的例外情形。另外,公司的CEO和财务总监(CFO)必须在反映公司财务状况的定期报告 上签字。最后,如果公司的财务文件发生虚假或不当披露,公司首席执行官和财务总监的股 权补偿金等激励措施将全额取消。 显然,本着严厉整肃资本市场的初衷,美国各州公司治理规则的“联邦化”态势极为明 显。然而,几乎从其诞生之日起,对《SOX法案》的批评就如影随形。时隔六年后,在市场洗 礼中风雨飘摇的(sox法案》,面旆着更为严厉的批评。 二、《SOX法案》:“美国公司法崇拜”的终结? 美国学者对(sox法案》的批评,归纳起来包括以下四个方面: (一)药不对症。功效差强人意 对《SOX法案》的批评中最厉害、最直接的莫过于抨击法案的严厉姿态与其预期功效之 间出现严重错位。很显然,法案的目的是应对2001—2002年接踵而至的公司

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