水电七局有限公司工程质量奖惩办法.docVIP

水电七局有限公司工程质量奖惩办法 第一章 总则 第一条 为贯彻落实国务院颁发的《质量振兴纲要》和《关于加强基础设施建设质量的通知》精神，推动公司加强质量管理，提高工程建设质量和效益，结合我公司工程建设的具体情况，制定本办法。 第二条 本办法所称优质工程项目，系指工程建设活动完成后，经国家级有关机构评定授予“国家优质工程奖”、“中国建设工程鲁班奖”，部（省）级有关机构评定授予“中国电力优质工程”、“中国土木工程詹天佑奖”、“中国水利优质工程（大禹奖）”、“火车头优质工程奖”、“四川省优质工程（天府杯奖）”，上级集团公司评定授予“水利水电建设集团公司优质工程奖”等荣誉的工程项目。 第三条 本办法所称工程质量事故，系指在工程建设活动中或完成后，由于管理、设计、施工或其它意外等原因造成工程质量不符合规程规范和合同规定的质量标准，影响工程使用寿命和正常运行，需返工或采取补救措施的事故。工程质量事故按对工程的耐久性、可靠性和正常使用的影响程度，以及检查、处理时对工期的影响时间长短和直接经济损失的大小，分为一般质量事故、较大质量事故、重大质量事故、特大质量事故四类。 第四条 公司对在工程创优中取得显著绩效的单位和个人，按本办法中有关规定进行表彰奖励；对由于施工活动造成工程质量事故的单位和个人，按本办法中有关规定进行处罚。 第五条 优质工程由分局或公司直管项目部申报，经公司质量管理部严格审查、重点抽查、资料核查、关键部位和重要工序过程追溯核查、客观公正评价后，择优推荐给上级主管部门和有关机构进行评选。 第六条 申报的优质工程应符合国家或部、省级相关的评优条件。优质工程奖每年评选一次。 第二章 工程创优表彰奖励 第七条 对获得各级优质工程奖的分局、项目部、项目经理和相关人员，由评定机构颁发统一制作的证书和奖牌，公司予以表彰，并在相关媒体宣传。 第八条 获得“国家优质工程金质奖”、“中国建设工程鲁班奖”的，公司予以重奖： 给予分局或公司直管项目部1～3%(以工程中标价为基数)的奖励（其中30～50万元用于个人奖励）； 给予公司质量管理部3～5万元的奖励； 给予项目经理8～10万元的奖励； 给予公司主管质量的副总经理、总工程师各5万元的奖励； 给予公司质量管理部主任、分局长各3万元的奖励； 其他有功人员酌情奖励。 第九条 获得“国家优质工程银质奖”或部（省）级“优质工程奖”的，公司予以奖励： 给予项目部3～5万元的奖励； 给予项目经理1～1.5万元的奖励； 给予常务副经理0.7～1万元的奖励； 给予项目部主管质量副经理、项目总工程师、质量管理部主任、工程技术部主任0.3～0.5万元的奖励； 给予公司质量管理部1～3万元的奖励； 其他有功人员酌情奖励。 第十条 获得“优秀QC小组”或“用户满意工程”的，公司予以奖励： 获得国家级“优秀QC小组”给予QC小组3～5万元的奖励； 获得部（省）级“优秀QC小组”给予QC小组1～3万元的奖励； 获得国家级“用户满意工程”的给予项目部3～5万元的奖励； 获得部（省）级“用户满意工程”的给予项目部1～3万元的奖励； 其他有功人员酌情奖励。 第十一条 获得国家在质量方面的最高奖励“全国质量管理奖”或四川省在质量方面的最高奖励“四川省质量管理奖”的，公司给予重奖，届时公司另行奖励标准。 第十二条 获奖单位内部奖励按规定分配，并将分配方案报公司质量管理部备案。 第十三条 申报优质工程奖的二级单位必须如实提供相关资料，不得弄虚作假。评选时发现弄虚作假的，取消该工程的参评资格并通报批评；获奖后发现弄虚作假的，撤销奖励，取消称号，收回奖牌、奖状，追回各种奖励，通报批评并追究相关责任，同时连续两年取消该二级单位的参评资格。 第十四条 工程获奖后，发现由负责申报的二级单位责任造成工程重大质量安全隐患的，撤销奖励并通报批评，同时连续两年取消该二级单位的参评资格。 第三章 工程质量事故处罚 第十五条 公司对于工程质量事故的处理遵循“四不放过原则”，即事故原因没查清不放过，整改措施不落实不放过，有关人员没受到教育不放过，责任人员没处理不放过。 第十六条 公司负责根据造成工程质量事故的严重程度对责任单位进行经济处罚，对责任者进行经济处罚、行政处分。构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。 第十七条 发生工程质量事故，如有下列行为，要加重对责任单位和责任人的行政、经济处罚。 施工中粗制滥造、偷工减料、伪造记录； 在工程检查验收中，提供虚假资料； 发现工程质量事故隐瞒不报或谎报； 设置障碍阻挠有关部门按规定进行质量检查和事故调查； 在履行职责中玩忽职守。 第十八条 对造成重、特大工程质量事故的责任单位和有关责任人员的处罚，由公司上级单位负责按照国家有关法律、法规和规定进行处理。 第十九条 对造成较大工程质量事故的责任单位处以事故损失总