1982-2000 我国非农职业的性别隔离研究.pdfVIP

　　社会 1982 2000 : 我 国非农职业 2008 ·5 Society 的性别隔离研究 第 28卷 吴愈晓　吴晓刚 摘 　要 :本文利用中国 1982 年 、1990 年和 2000 年人 口普查微观数据和详细 的职业类别 ,探索了改革以来我国非农职业性别隔离的水平及其变化趋势 , 并表明这种变化对劳动力市场中的性别不平等所造成的影响 。数据分析结 果显示 , 20世纪 80年代 ,我国非农职业的性别隔离总体水平呈上升趋势 ;而 在 90年代 ,非农职业的性别隔离水平却呈下降趋势 。我们认为导致这种非 线性变化趋势的原因在于 ,在不同的历史阶段 ,影响职业性别隔离的主要因 素发生了变化 。我们还发现 ,不同地区、不同职业类型、不同教育程度或户 口 性质的就业人员 ,其职业性别间隔离程度有着明显的差异 。 关键词 :职业的性别隔离 　劳动力市场 　性别不平等 　市场转型 一 、前言 职业 的性别 隔离 ( occup ational gender segregation ) 一词最早 由 ( ) Gro ss 1968 提出 ,意指在劳动力市场中劳动者因性别不同而被分配 、 集中到不同的职业类别 ,担任不同性质的工作 。现代西方社会的劳动 力市场是性别隔离的 ,主要表现为大部分女性劳动力都集中在一些低 ( ) ( 收入 、低声望的 “女性化 ” 其成员主要是女性 职业里面 R e sk in Roo, 1990; Go ldin , 1990; R e sk in , 1993; A nker, 1998; Charle s Gru sky, 2004) 。在西方学界 ,这种职业的性别隔离现象已成为劳动力 市场性别不平等研究的一个重要组成部分 。一方面 ,大量的研究证明 , 性别隔离是影响男女收入不平等最主要的、也是最直接的因素之一 吴愈晓 　山东大学哲学与社会发展学院社会学系副教授 吴晓刚 　香港科技大学社会科学部副教授 ( ) 　　本项研究得到香港研究资助局 HKU ST6424 / 05H 和香港科技大学学术副校长办 公室博士后研究基金的资助 , 同时 ,香港科技大学霍英东南沙研究院社会与人口研究中 心提供了技术支持 ,在此一并表示感谢 。 · 821· 1982 2000:我国非农职业的性别隔离研究 ( England, 1992; B ianch i, 1995; Petersen Morgan , 1995; M arin i Fan , 1997) ,也就是说 ,职业的性别隔离的水平越高 ,男女收入不平等 的程度就越大 ;另一方面 ,也有学者指出 ,职业的性别隔离不仅仅影响 ( 男女间经济收入的分配 , 同时还影响许多非经济报酬 如工作条件 、生 ) ( ) 活方式以及消费实践等等 的分配 Charle s Gru sky, 2004 。因此 , 职业的性别隔离水平也被看作是劳动力市场中男女平等的主要指标 之一 。 在我国 ,劳动力市场的性别隔离与性别不平等之间的关系也已受 ( 到国内外学者的广泛关注 Parish