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中国管理科学 lssue
第12卷专辑 V01.12,Special
2004年10月 ChineseJournalof Science October. 2004
Management
文章编号:1003—207(2004)zk一0020—05
基于时间不一致性偏好的项目进度延误研究
张耿
(上海交通大学安泰管理学院,上海200030)
摘要:个体偏好的时间不一致性是一种违背基本效用公理的现象,本文在项目管理的环境下,对时间不一致性偏
好提出了一个新的特例.推导出这种偏好将在一定条件下造成幼稚型员工的工作拖延,继而引发项目进度延误,我
们进一步讨论了这种性质的项目进度延误的识别和基本管理策略。
关键词:时间不一致性偏好;自我约束;项目进度延误
中图分类号:F270 文献标识码:A
1引言
目前的项目管理知识体系中,项目进度问题的
重点是进度计划技术和进度控制手段,如关键路径
法CPM、计划评审技术PERT等,对于进度延误问题个体偏好表现出不一致性的现象进行了实证研究。
的研究,尤其是对于因员工的行为特征而引起的进 时间不一致性偏好的后果之一是人们可能发生偏好
度延误研究则为数不多。Kerzner列举了一百多项反转,泰德和拉宾采用了一个简洁的数学模型来说
导致项目出现延误的因素,他的调查发现由于员工 明这一过程,并推导出两个带有一般性的结论:1、当
未按时完成工作而导致项目进度延误是其中最常见 行动导致即刻的收益时,时间不一致性偏好使人提
的情况,但他没有对此作出进一步的分析…;巴特 前行动;当行动导致即刻的损失时,时间不一致性偏
里克和刘易斯等人指出即使时间充裕,员工也会尽 好使人拖延行动;2、成熟型个体总是比幼稚型个体
可能晚地开始工作”。1,而大多数的项目管理专家 提前行动。”1
则将员工未按时完成工作的原因归于工作负荷太 如果项目小组成员具有时间不一致性偏好,项
重,或者是偶然因素。另一方面,近年来关于时间不 目进度会受到何种影响?我们试图在项目管理的环
一致性偏好的研究成果能够解释人们为何常常推迟 境中应用基于时间不一致性偏好的效用折现模型,
行动,但这些研究目前均集中在消费者理论、上瘾行 推导出由于幼稚型员工的时问不一致性偏好而导致
为和资产市场等领域,尚未出现在项目管理环境下 的项目进度延误,这一推导过程建立在文献”1的框
讨论时间不一致性偏好的专项研究,我们认为在项 架上,针对项目管理的具体情况变动了前提假设,并
目进度延误问题中引入时间不一致性偏好是有意义 提出了一个新的特例。进一步地,我们将讨论如何
的,可以帮助人们更好地理解员工的工作拖延行为, 在现实的项目管理工作中识别和克服其对于进度延
本文就是基于这种想法的一个尝试。 误问题的不利影响。
偏好的时间一致性(time—consistentprefer-
2时间不一致性偏好下的效用折现模型
ence)指的是如果不出现新的信息,个体偏好不随着
时间的改变而改变,在传统的指数型效用折现模型 传统的效用折现模型是将未来的预期效用按照
中,就隐含了人们具有时间一致性偏好的假设。与 一定的折现率以指数形式向当前进行折现,用数学
公式表示为:
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