现代企业柔性财务管理初探.pdfVIP

镶聊 | 提要 进入21世纪后，知识经济的 迅猛发展，信息革命的长足飞跃，经济的 全球化和网络化以及企业业务的虚拟化， 现代企业柔性财务管理初探 使得企业最具价值和最重要的资源已不 再是物质资本，而是人力资本。人力资本 的提高对经济增长的贡献远 比物质资本 和劳动力数量的增加重要得多。一切以顾 口文 ／杨艳艳 张丽萍 客为向导，追求多元化的消费理念，顾客 创造价值的观念已得到普遍认同，从而使 得企业由传统的流水线生产转向柔性生 财务管理是基于企业生产经营中客 重要的角色，财务管理理论存在着显著的 产、定制生产。在此基础上，柔性财务管理 观存在的财务活动和财务关系而产生的， 不足。①缺乏评价的客观性。财务分析评 应运而生，并得到越来越多的财务界人士 它是利用价值形式对企业生产经营过程 价仅根据财务报表以财务指标为依据，而 推崇。 进行的管理，是企业组织财务活动，处理 不对企业具体情况进行分析，缺乏灵活性 与各方面财务关系的一项综合性管理工 和客观性。对于同一个企业，不 同的折 旧 关键词：现代企业；柔性财务管理 作 。 方法和存货计价就能影响财务报表数据。 中图分类号：F23 文献标识码：A 随着知识经济的到来，企业的外部环 财务分析如果不与企业的具体情况相结 一 、 财务管理现状 境变化越来越快，人力资本扮演着越来越 合，不灵活运用，将丧失客观性。②忽略了 基层行会计部门设立会计操作风险管理岗位， 系统。对核心账务系统应挖掘技术深度，提高 更要选政治素质好、坚持原则、以身作则、能以 将会计操作风险管理落实到每一个员工的职 各业务身份认证系统、反洗钱系统和代保管物 自己的优良品质去影响会计群体的人担任会 责、行为中，加大会计操作风险管理的考核奖 品管理系统的功能和操作权限管理水平，不断 计主管。 惩力度，切实提高会计操作风险的管理水平。 提高业务处理的自动化程度，不断完善现有业 2、岗位技能培训。加强对会计人员的会计 会计业务流程和制度的定期自我评估和外部 务流程，以防范操作风险的发生。另外，还应从 基本理论、业务知识和技能的教育，开展多层 评估制度除了可以达到对会计内控措施持续 细节着手，提高基层员工的操作效率和防范操 次、多形式、多渠道、短时间、针对性强的岗位 改进的目的，还可以达到帮助员工明确个人职 作风险水平。 培训，达到熟练掌握各项业务技能、熟悉各项 责、掌握并严格执行会计内控制度的目的，因 (三)加强会计人员风险道德教育与业务 规章制度的目的。提高会计人员的业务能力， 此维持评估制度的常态化、建立完善的评估体 培训 就要引导整个会计队伍成为学习型组织，鼓励 系是完善会计内控机制的重要举措。在自我评 1、思想道德教育。人的因素是操作风险的 员工不断学习，更新新产品、新业务知识，更新 估中，要进行岗位自我评估和机构自我评估， 最主要因素，金融会计内部控制制度的建立和 会计风险管理知识，以提高防范会计操作风险 机构 自我评估要对岗位 自我评估进行监督；在 实施、有效控制会计操作风险，有赖于一支高 的效率。 外部评估中，内部审计部门的评估要对岗位自 素质的会计队伍，为此必须建立以人为本的管 3、对各级会计管理人员培训 加强总会 我评估和机构自我评估进行监督，外部审计部 理模式，对会计人员加强政治思想教育和道德 计、会计主管、监督员、检查员、监管员等会计 门和监管机构的评估要对内部审计评估、岗位 教育，造就一支有章必循、执章必严、违章必究 管理人员的教育和管理，是整个会计操作风险 自我评估和机构自我评估进行监督，保证各项 的会计队伍。对各管理层次、各岗位开展操作 控制体系中的重点。在对管理人员的教育上， 评估的效果。 风险宣传培训，在各相关部门树立会计操作风 要体现出更高的要求，同时需要更大的管理力