- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
温洪涛 : 交易费用和制度变迁的分析与启示
交易费用和制度
变迁的分析与启示
温洪涛
( ( ) )
中国矿业大学 北京 ,北京 100083
摘 要 :交易费用与制度变迁都涉及到经济生活中的具体操作方面 , 比如资源优化配置和效率问题 。中国在深化改革的
过程中 ,不仅必须考虑到资源优化配置 、改革成本和经济运行效率 ,而且更应以此作为检验改革成效的标尺 。这些又与特定
的制度安排有着内在联系 ,因此 ,只有认真研究交易费用和制度变迁的相关问题 ,才能保证中国改革的进一步深化 。
关键词 : 交易费用 ;科斯定理 ;制度变迁
( )
中图分类号 :F0699 文献标识码 :A 文章编号 :1004 - 972X 2010 04 - 0020 - 04
新制度经济学理论认为 ,一个节约交易费用的 行调节 ,只要存在完全竞争 ,生产者和消费者就能根
制度安排是至关重要的 ,一个经济体制的制度安排 、 据价格信号做出决策 ,并能实现最有利的结果 ,资源
制度结构 、制度环境和制度创新走向决定了它的经 能被投入最有价值的使用 ,个人追求利益最大化的
济绩效 。许多西方学者将新制度经济学与微观经济 结果也会使整个社会的利益最大化 。此处市场的运
学 、宏观经济学相提并论 ,认为它们构成了当代经济 作被假定为完全无摩擦的过程 ,但是 ,现实中 ,这种
学的完整体系 。从近年来国内一些经济学前沿的专 理想的过程和结果很难实现 。因为市场运作并不是
著和学术文章来看 ,新制度经济学无疑也对中国经 一个完全无摩擦的过程 ,还存在另外的动力因素 ,对
济学界产生了重大的影响 。 市场机制产生影响 ,约束了市场 自我调节功能的充
基于上述观点 ,本文从交易费用和制度分析等 分发挥 。而经济学理论也正是在对一些不现实的假
新制度经济学的核心概念出发 ,深入分析新制度经 设进行批评与修正中取得发展的。
济学的理论 、方法和研究范式 ,为深入思考中国改革 科斯将经济学的方法应用于制度研究过程 ,提
中面临的理论和实践问题提供一些参考 。 出了交易费用的概念 。经济学的方法就是研究具有
一 、交易费用理论的分析 稀缺性的资源如何达到最佳配置的方法 。若将某一
经济学家科斯在前人理论的基础上 ,通过深入 对象纳入经济学研究 ,必须首先证明该对象具有稀
观察与思考 ,从中发现了现实与传统理论的矛盾 ,创 缺性 。在新古典经济学中 ,企业被视为生产函数 ,供
立了交易费用范畴和交易费用理论 。其发表的《企 求曲线可表达市场关系 。无论市场交易还是企业内
( )
业的性质》1937 一文标志着交易费用范畴的创立 的交易都实际上被假设是瞬间完成的 ,这意味着交
和交易费用理论的初步形成 。科斯的另一篇论文 易活动是不稀缺的 ,交易费用为零 。科斯的《企业的
《社会成本问题》被公认为是这个领域的经典之作 。 性质》一文对这样的假设作了典范性的突破 。在这
此后 ,许多学者的观点均受到这篇文章的影响 。这 篇论文里 ,科斯回答了企业的起源或纵向一体化的
(
您可能关注的文档
最近下载
- 〖GB50981-2014〗建筑机电工程抗震设计规范(高清原版).pdf VIP
- 《汉字的创意与设计》课件.ppt VIP
- 2025年事业单位工勤技能-吉林-吉林造林管护工五级(初级工)历年参考题库含答案解析(5套).docx VIP
- 人工智能与创新学习尔雅网课答案.docx VIP
- 2025年甘肃辅警招聘考试题库(附答案).docx VIP
- 2015-2020年全国事业单位联考B类《综合应用能力》真题汇编(含答案).pdf VIP
- 一种电解液取样器.pdf VIP
- 中国脑血管病临床管理指南脑血管病高危人群管理.pptx VIP
- 新版《建设工程监理规范》(GB50319-2022)基本表式总表.pdf VIP
- 财经应用文写作习题及答案.pdf VIP
文档评论(0)