动漫行业创业者胜任特征研究.pdfVIP

· 16 · 人类工效学 2008年 12月第 14卷第4期 文章编号：1006—8309(2008)04-0016-04 动漫行业创业者胜任特征研究 一 杨宇 ，王桢 ，陈毅文 (1．中国科学院心理研究所，北京 100101； 2．北京华海基业科技孵化器有限公司，北京 100043； 3．中国科学院研究生院，北京 100049) 摘要：胜任特征模型研究是人力资源管理理论和实践研究的前沿问题之一。目前对于创业者胜任特征研 究逐渐增多，但是关于动漫行业创业者胜任特征模型的实证研究相对较少。本研究采用行为事件访谈方法， 对31名动漫行业创业者进行访谈，初步确定了动漫行业创业者胜任特征为3个维度即个人品质、知识素质、 能力素质，编码为l2个特征即主动性、独立性、激情活力、抗挫折能力、公正公平、动漫知识 、创意点子、经营及 法律知识、沟通协调、团队建设、外部资源获取、持续创意。该特征模型对即将成为动漫行业的创业者和研究 相关行业创业胜任特征的工作者提供了参考。 关键词 ：胜任特征；创业者；动漫行业 ；行为事件访谈 CompetencyM odelforAnimation andComicIndustryEntrepreneurs YANG Yu ，WANG Zhen ，CHEN Yi—wen (1．InsitituteofPsychology，ChineseAcademyofSciences，Beijing，100101； 2．BebinghuahaiSciTechCo．，Ltd，Beijing，100043； 3．GraduateSchoolofChineseAcademyofSciences，Beijing，100049) Abstract：Competencymodelisoneofthecriticalissuesofhumanresourcetheoryandpractice．Currently，al· thoughentrepreneurresearchisgrowing，competencymodelresearchofanimationandcomicindustry managersisstill limited．Thisstudyadoptedbehavioreventsinterview，andinterviewed31entrepreneursinthisspecificindustry．The resultsshow thecompetencymodelcontains12competencies，whichcanbedividedintothreecategories，namely， personalcharacteristics，knowledgeandskill，abilities．Thisstudycouldlendsightforthenewcomersandresearch— ers inanimationandcomicindustry． Keywords：competencymodel；entrepreneurs；animationandcomicIndustry；behavioreventsinterview 1 引言 会、整合资源以创造和实现其潜在价值，从而获取 经过三十年的改革开放，中国已全面进入社 商业利润的活动或过程。创业者被定义为组织、 会经济快速增长期，经济上的高速发展，导致社会 管理一个生意或企业并承担其风险的人，有两个 越来越重视企业或人才的创造能力，新型创业企 基本含义：一是指企业家，即在现有企业中负责经 业已逐步为社会就业和经济增长的主要推动力。 营和决策的