民航从业者工作压力研究:基于网络论坛资料的编码研究.pdfVIP

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民航从业者工作压力研究:基于网络论坛资料的编码研究.pdf

一般工业技术

· 14 · 人类工效学 2010年09月第 16卷第3期 文章编号:1006.8309(2010)03-0014-05 民航从业者工作压力研究 : 基于网络论坛资料的编码研究 刘雪元 ,李永娟 ,张风。’,耿聪 (1.中国科学院心理研究所,北京 100101;2.中国科学院研究生院,北京 100039) 摘要:本研究以某民航专业网络论坛的发贴信息作为编码材料,采用内容分析法,系统探讨了中国民航业 3个有代表性的职业 (管制员、飞行员和机务维修人员)知觉到的压力源。结果发现,国内的管制员、飞行员和 机务维修人员面临的压力源包括:工作任务、组织限制、职业发展、人际问题、工作 一家庭冲突、组织政治,除此 以外,工作回报的不公平 、角色冲突、宏观的行业和社会环境也给从业者带来了较大的压力,并且引起3类人 员产生压力的因素存在一定差异。最后,对未来可能进行的研究进行了展望。 关键词:压力源;内容分析;管制员;飞行员 ;机务人员 中图分类号:B849:C93 文献标识码 :A Practitioners’W ork StressorsinCivilAviation: AnalysisBasedonBBSPosts LIUXue—yuan ,LIYong—juan,ZHANGFeng一,GENGCong (1.InstituteofPsychology,CAS,Beijing100101,China; 2.GraduateSchoolofCAS,Beijing100039,China) Abstract:Theaim ofthecurrentstudywastoexplorethestressorsthattheemployeesfrom3typicaljobsofChi— neseCivilAviation(pilots,AirTrafficControllersandMaintenancestaffs)perceived.ContentanalysiswiththeBBS (BulletinBoardSystem)poststheypublishedsuggestedthattheChineseCivilAviationPractitionersperceivethesire- ilarstressorswithotherjobs,whicharejobtasks,organizationalconstraints,careerdevelopment,interpersonalprob— lems,work—familyconflictsandorganizationalpolitics.Inaddition,senseofunfairnessofjobrewards,roleconflicts andindustrialandsocial environmentarealsoaspectsofjobstressors.Thesefindingsprovideabasisforfurtherre— searchesabouttherelationshipbetweensttessoPsperceivedandoutcomes,suchassafetyperformanceandjobatti· tudes. Keywords:stressors;contentanalysis;ATC;pilots;inaintenancemen 1 引言 力会对其安全绩效产生影响。与工作负荷有关 与其他行业相比,民航工作 的性质决定 了从 的因素:疲劳驾驶和飞行模式,繁多的培训课程 业者要承担更多的各种高强度 、高危险性 、与财 和资格考试的要求 ,不充分的飞行时间会影响飞 产与生命安全息息相关 的工作。

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