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· 242 · 价值工程 关于完善独立学院就业工作发展的思考 ThoughtsontheImprovementoftheEmploymentinIndependentColleges 叶凯贞YeKaizhen；黄爱伦 HuangAilun；袁笋杰 YuanSunjie (东莞理工学院城市学院，东莞 523106) (CityCollegeofDongguanUniversityofTechnology，Dongguan523106，China) 摘要：在独立学院的就业工作发展之路，是一项艰巨而又是复杂的内容，本文分析了独立学院就业工作中存在的问题，提出了完善独立学院 就业工作发展的建议。 Abstract：Theimprovementoftheemploymentin independentcollegesisdifficultandcomplex．Thisarticleanalysestheproblemsofemployment andputsforwardcountermeasuresfordealingwiththeemployment． 关键词 ：独立学院；就业工作；发展 Keywords：independentcollege；employment；improvement 中图分类号：G64 文献标识码 ：A 文章编号：1006—4311(2011)20—0242—01 O 引言 构，完善就业体系，营造就业氛围。就业工作要将人力、物力、财力 独立学院作为-+co新生事物，作为中国高等教育事业迅猛发展 贯穿始终，使就业机构更加完善。建立优秀的就业指导队伍，设立 的重要标志，从招生规模到社会声誉各个方面都有了快速并相对稳 就业指导教研室，举办创业指导活动，为毕业生提供跟多的实践平 定的发展，而就业工作作为检验独立学院教育教学质量的重要标志 台。同时，积极发挥教师、学生骨干和家长的作用，充分利用就业资 越来越受到社会各界的重视。面对这全新的形势，尤其是在当前高 源，加快就业市场开发，逐步试验合适的校企合作模式。③更新学 校连续大幅度扩招的情况下，做好毕业生就业工作，解决毕业生就 生就业观。首先让学生认清当今的就业形式，从实际出发，树立正 业难的问题 ，解决就业中的深层次矛盾，事关我国高等教育的改革 确的就业观，从而注重 自身能力和素质培养。就业竞争实际上是能 和发展，事关科教兴国战略的实施，意义重大。因此，加强新形势下 力和素质的较量 ，要把握就业主动权，就必须注重 自身能力培养与 的独立学院毕业生就业工作显得尤为重要和紧迫。 素质提高，按照社会需要来塑造 自己。要让学生具备独立生存的自 1独立学院就业工作发展存在的问题 信心和展示 自己能力的决心，通过不断汲取各方面知识，丰富 自己 1．1就业教学质量较低 独立学院的就业教学存在 “浅尝辄止” 的知识结构，提高综合素质和应变能力，这样才能在 日趋激烈的竞 的现象，没有集中时间以动态的视角 “全程”指导大学生就业 ，对大 争中找到 自己的位置。 学生就业教育、就业技能培训、创业意识及创新能力的培养缺乏持 2．2创建就业平台，拓展就业渠道 为了引导更多大学生关注 之以恒的引导和教育。教师对就业工作的理论研究和就业指导的课 就业，关注职业发展，学校要积极创建就业平台，不断拓展就业渠 程研究不足，忽视了学生多方面的思想动态和心里状态，加上大学 道 ，帮助在校大学生更多的了解用人单位对人才的需求，实现 “认 生思想仍然存在就业定位不明确、缺乏良好的心态等状况，导致部 识，发展，实现 自我”的目的。①加强毕业生就业基地建设。采取走访 分毕业生缺乏吃苦耐劳精神、过于注重眼前利益：规划意识不足、诚 用人单位，对毕业生进行跟踪调查，收集用人单位对毕业生的反馈 信意识不够；专业知识不够深厚，动手能力不够强等问题。 意见等方式，巩固就业基地，不断开拓新的就业市场，实现毕业生的