煤气公司综合办公室主任先进个人事迹.docVIP

煤气公司综合办公室主任先进个人事迹 **是**营业分分公司的综合办公室主任，同同时，担任着分公司的纪检员员，它热爱自己的工作，在这这个岗位上已经干了8年，在在从事纪检工作中，她始终奉奉行着一个原则，那就是维护护企业的品牌形象，激励员工工的工作热情，把纠风工作落落在实处，在员工心目中不断断树立起“把用户放在心上””的服务理念。 2010年年，她与同志们一起实践着““热爱企业、顾全大局、勇于于奉献”的誓言。2010年年沈阳燃气的变化可以说是日日新月异，企业不断更新着管管理模式，员工们的面孔越来来越新，不断有新员工来到企企业，如今的年轻人价值取向向跟70后、60后的人有着着很大的不同，每次有新员工工入厂都要经过**登记造册册，她就利用这个机会，与新新工人进行交谈，语重心长的的跟他们讲一讲公司的现状、、企业的发展趋势、分公司的的大致情况、你将要从事的工工作要求以及如何做好你的工工作，偶尔还要讲一讲前人在在工作中的经验、教训。在与与员工的谈话中，**始终向向员工们渗透一种思想，**，“对哪些些问题应该怎么看”、“遇到到各种用户应该怎么处理”，，在服务过程中遇到无理用户户心里郁闷也来找她倾诉，甚甚至自己家里有什么事儿，也也都来问**。 2009年年，**营业分公司的热水器器销售工作在几个分公司中始始终处于“打狼”的状态，热热水器销售工作归综合办，***心里比谁都着急。20110年，在分公司领导的支持持下，调整了一些不科学的做做法，结果，截止到20100年11月，售出新机1711台，完成数量是去年的5倍倍，召回旧机206台，完成成数量是去年的13倍。今年年，分公司把热水器工作作为为本年度重点工作中的一项，，召开专题会议，进行详细的的工作部署，确定了以一线员员工为主，安全宣传团队为辅辅的发展策略，加大宣传的力力度。及时公布相关信息，总总结工作进展情况，同时，及及时落实奖励政策，极大***营业的存在，因为，***营业的销售、召回指标都排排在最后，对任何人都构不成成威胁，2010年，**营营业的销售和召回指标一下子子有了一个飞跃，让其他分公公司很震惊，很多分公司都要要跟**营业比，都要关注一一下**营业的销售情况。 2002年至今，**区连连续有不同地块进行拆迁，员员工在现场摘表结算巡查工作作也持续了9年。拆迁集中的的时候同时达到6个现场，用用户搬迁结算的高峰期每个现现场需要6到7个人同时忙碌碌。在分公司人员紧张的情况况下，**从来都是顾全大局局，从不让分公司经理为难，，只要需要综合办的人冲上去去，**从来都是服从，综合合办人员在拆迁现场也表现出出了极高的综合素质，从未发发生过与用户口角等问题，有有的拆迁地块战线一拉就是一一两年，即使每个地块拆迁的的末期或休息日、节假日，也也需要留人驻守，以保证及时时摘表、随时结算。 在安全全宣传工作中，**本着用户户第一的思想，2010年对对望远、桃源、宝石、翠生、、慈恩、勒石、新兴、平顺等等8个社区进行10次安全宣宣传，宣传内容以直排式热水水器为主，安全用气常识为辅辅。为了减少安全事故的发生生，今年加大了对热水器的宣宣传力度。通过大力宣传，未未发生一起直排式热水器熏人人事故。同时，与大南街道、、风雨坛街道建立了长久的联联系。 ***不管是节假日还是休息日日，只要公司需要，就会不计计较个人的休息时间，为公司司的行业作风建设工作，做了了很多扎实有效的工作。 industrialization, industrial characteristics, contribute to ecological environmental protection. One is to actively implement the project support, vigorously implement the Microfinance in the area of hope project assistance projects; two is the key to implement talent support in the initiative for the economic development in the reservoir area of the introduction of talent at the same time, vigorously implement the reservoir youth transfer plans to promote employment, promote the transfer of labor in youth, promote the resettlement work in youth labor employment; thr