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护士长竞聘演讲稿三篇 大家好! 非常感谢院领导给我这个机会会参加今天的护士长竞职。 我叫，来自**一个美丽的的少数民族聚居地——**乡乡。我今年 ?岁，**大学学自学护理本科学历，现任主主管护师。19**年，我从从**卫校毕业后，来到了向向往已久的医院，成为一名戴戴燕尾帽的白衣天使。至今，，我已在一线护理岗位上工作作了14年。十多年来，我最最大的感受就是，从事一个有有“天使”称号的工作，一定定要对得起病人，对得起病人人家属，对得起“天使”这个个美丽的称号。所以，我无论论是在内科、急诊科、肿瘤科科、手术室、巡回医疗车，还还是在现在的老干科，每一天天，我都始终带着大家已经熟熟悉的笑容，并努力以精湛的的技术和高度的责任心为病人人提供优 各位领领导，各位同事：14年的一一线工作经验，使我对护理事事业产生了深厚的感情，也逐逐渐积累了一些护理工作的经经验，总结了一些护理管理的的体会。如果能得到领导和同同事们的信任，走上护士长的的工作岗位，我有信心做一名名称职的护士长，为医院的发发展、为护理事业做出更多的的贡献。 一、、把护理安全放在工作的首位位，防范和减少护理差错。 我认为应从三方面抓好护理安安全：一是抓好对患者病情的的掌握。只有充分了解患者病病情，护理起来才会有的放矢矢，产生较好的护理效果;二二是抓好对病情的观察。指导导和要求护士认真细致观察患患者的病情变化，及时采取相相应的干预措施;三是做好同同患者的沟通，取得患者的信信任，使患者流露出真实的想想法，及时发现安全隐患，采采取有针对性的护理措施，有有效地预防意外事件，保证患患者安全。 我深知，作为护士长，在在护患关系、医护关系中起着着不可替代的重要作用。要营营造和谐融洽的护患关系、医医护关系，我认为，首先，要要定时召开护患座谈会,征求求病人的意见和建议,及时向向科领导和医生反馈,争取得得到支持,使科室服务设施和和休养条件更适合病人的需求求;其次，理解、配合各位医医生的工作,做到真诚相待,,相互支持与合作;第三，讲讲究交流方法,化解护患矛盾盾。我将主动诚恳地做深入细细致的思想工作,作好沟通协协调,解决病人的具体问题，，理解护士因工作疲劳产生的的怨气,不讲损害护士自尊心心的话，为病人和护士创造和和谐轻松的环境。对护士既严严格要求，,结成知心朋友,让护护士与自己在一起时感到轻松松、愉快、自然,培养大家的的集体荣誉感,融洽集体感情情,构建一支和谐的团队。 健康康教育是人性化护理管理的重重要内容。护士的角色不仅是是照顾者和管理者,更重要的的是教育者。我将在病房管理理工作中，重点抓好对患者的的健康教育，组织护士根据不不同病人的心理、社会文化背背景开展形式多样化的健康教教育活动,努力给病人以心理理社会支持,解答困扰他们的的心理问题,使病人明白自身身患病的心理原因,增强战胜胜疾病、重返社会的信心,使使患者通过住院不仅治好疾病病,还学到了许多健康知识，，从而提高对护士的满意度，，体现人性化的管理理念。 常言说说:“喊破嗓子不如做出样子子”。可以说,护士长的自身身形象直接影响着护理的工作作效率、工作质量以及科室的的凝聚力。因此,我将时刻牢牢记自己肩负的重任,努力在在敬业精神、业务技术能力、、人际关系等方面,成为护士士们的楷模。在具体工作中,,做到言行一致,要求护士不不做的,自己坚决不做,要求求护士要做到的,自己首先做做好。在日常工作中，有事多多同护士商量，踏实工作，爱爱医院、爱自己的专业、爱与与自己一同工作的全体护士。。今天能参与竞争护士长岗位位，与她们给我支持和鼓励是是分不开的。 护理人员的素质是是决定护理质量高低的关键。。我们医院有很多很优秀的护护士，她们在各项护理工作中中做的都很好，输液能做到一一针见血，护理危重病人、观观察病情都有很强的责任心。。但业无止境，我认为在以后后的工作中，坚持不懈地抓好好对全病房护士的业务学习仍仍是工作的重点。通过集体学学习、组织护理查房、进行操操作演练等，有计划地进行基基础护理知识、护理理论、基基本护理技能的学习和训练，，不断提高全病房护理人员的的整体素质，做到护理工作程程序化,技术操作标准化,减减少护士工作中的随机性和盲盲目性,做好对重点病人的护护理,指导护士制定个性化的的护理计划，在临 做好护理工作还有个很重重要的方面：护理理念。好的的护理理念，不是“要我服务务”，而是“我要服务”。可可以说，这是和三基理论、护护理质控、技术操作等同等重重要的护理素质。可以想象，，当“天使”进入病房向病人人讲解护理知识时，脸部表情情却是非常严肃，没有笑容，，甚至不好意思同病人说声““早上好”时，是一个怎样的的场景。所以我认为，持续保保持和提高护士的礼仪与素养养是很重要的，努力创造医院院的护理名牌，是当前护理工工作重要内容之一。我看到一一篇报道，讲述北京