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- 2017-01-02 发布于湖南
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职位管理的使用表单和流程图
附件1:《职位调整申请表》
附件2:《成员企业扩充职位调整表》
附件3:《2006年总部职位体系表》(各成员企业职务体系另行制定)
附件4:职位管理流程
附件5:职位调整流程
附件6:职位评估流程
附件1:
职位调整申请表
申请时间: 年 月 日
单 位 部 门 拟增职位 拟删职位 职位调整原因 部门主管签字:
年 月 日 成员企业人力
资源管理部门
年 月 日 成员企业
总经理
年 月 日 **公司
人力资源部
年 月 日 **公司
人力资源总监 年 月 日 **公司
总经理
年 月 日
附件2: 成员企业(总部部门)增员申请表
申 请 单 位 申 请 时 间 增 员 部 门 拟安排岗位 需求人数 增 员 原 因 岗 位 职 责 指主要工作内容。 任 职 要 求 主要从性别、年龄、专业、技能、资质要求及工作经验等方面做出要求。 增员类别 用人单位总经理
(或总部部门负责人)
**公司
人力资源部
年 月 日 **
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