大学生就业心理问题与指导策略.pdfVIP

丽 口 周广均 摘 要：大学生毕业缺少社会经验，面对较大的就业压力往往会 出现一些不健康的心理 现象和倾向。正确认识高校学生就业中的心理矛盾和心理障碍 ，帮助高校学生 做好充分的心理准备 ，对学生顺利求职择业极为重要。只有通过社会、高校 、 学生的共同努力，才能有效帮助大学毕业生解决心理矛盾和消除心理障碍，走 出就业误 区实现就业 关键词：大学生；就业心理问题；指导策略 当前高校毕业生就业形势严峻、竞争激烈 ，大 艰苦的边远地区去，幻想成才的道路平坦笔直 ；幻想 学生在求职、择业过程中，常会遇到许多难以想象 一 举成名 ，一蹴而就。他们虽然也关注国家民族的前 的困难和阻力，涉世不深的大学生由于缺乏充分的 途，但却过分看重 自我价值。 心理准备 ，面对就业压力产生出焦虑 、恐惧、自悲、 (3)有较强的自我观念 ，但缺乏把握 自我的能 急躁 、冷漠 、孤独等心理障碍 ，影响了他们的正常 力。大学生的自我意识 日趋完善 ，对 自我的存在及意 择业、就业。正确认识大学生就业中的心理矛盾和 义有了较明确的认识。在择业中，他们意识到 自己的 心理障碍 ，帮助大学生做好充分的心理准备 ，正确 社会作用 ，准备为社会贡献 自己的聪明才智 ；同时， 面对新形势下的各种就业挑战，对大学生顺利求职 他们也要求社会能够承认 “自我意识中的我”，并以 择业极为重要。 此为标准进行择业。另一方面，由于高校学生的人生 观 、价值观尚未最终定型，同时受社会大环境的影 一 堂 些堡 !墨 响，学生往往不能客观地分析和评价 自我。多数大学 生对 自己的评价偏高，时常产生 自我欣赏、自我陶醉 1．大学生就业中矛盾心理的表现 的心态，缺乏承受挫折的心理准备。同时，也有少数 (1)有追求美好未来的理想 ，但往往不能正视现 学生 自我评价过低 ，时常产生 自卑 自贱、自怨 自艾的 实。多彩丰富的校园文化陶冶，使大学生知识的羽翼 心态，缺乏主动争取和利用机遇的心理准备。就业、 El渐丰满。面对变化万千的市场经济浪潮，他们摩拳 择业时 目标与行为不稳定 ，缺乏理智、冷静的心理准 擦掌、跃跃欲试。然而，由于涉世不深 ，社会经验甚 备 。由于 自我认识能力不足 ，继而在调动 自我功能、 少，出现理想和现实的脱节。如一些高校学生渴望成 实现 自我驾驭方面显得不足。 为企业家 、老板、 “大款”，但是他们并未考察 自己 (4)渴望竞争，但缺乏竞争的勇气。就业制度的 的知识、能力、性格、爱好等是否适合从商，出现了 改革为大学生择业提供了公开、平等的竞争环境。大 理想的自我膨胀和现实的自我萎缩之间的矛盾。 多数学生对此渴望已久，他们已经认识到，在商品意 (2)注重实现 自己的人生价值 ，但缺乏艰苦创业 识广泛渗透到社会生活的各个方面，世界经济面向大 的心理准备。在择业中，许多大学生根据 自己的专业 市场的情况下，如果没有强烈的竞争意识就不可能成 自愿报名到祖国需要的地方去建功立业 ，实现 自己的 就事业。但是，许多高校学生在社会为其提供的竞争 人生价值。同时却缺乏艰苦创业的心理准备，不