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- 2017-05-17 发布于北京
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论在押人员的权利与保障.pdf
经济与法一-
保障在押人员的权利有利于对在押人员的教育和改 把尊重和保障人权的宪法精神贯彻到实际工作中去,切实
造。保障在押人员作为一个特殊公民应该享有的合法权利,
保障在押人员的合法权益,促进文明执法和公正执法,营造,
是消除在押人员对主情绪的有效方法,确认和保障在押人
监所的和谐环境与和谐氛围。
维护监狱场所的安全。在维护在押人员的合法权利中,
员的权利,才能有效教育和感化在押人员,促使其弃恶从
善,从而为教育和改造在押人员奠定思想基础。
监所安全是监管场所各项工作中的头等大事。通过严格执
保障在押人员的权利可以增强执法机关的社会公信
行在押人员的体格检查制度,以便及时掌握在押人员的身
力,提高国家监管场所的文明程度。保护在押人员的合法权
体状态。我们要建立卫生制度,抓好监所卫生安全,保障在
利能够从-jÈ程度反映整个国家司法文明的水平。因而,保 押人员的身心健康;坚决打击牢头狱霸。对牢头狱霸要坚持
障在押人员的合法权利,依法实行人性化的管理是文明执 露头就打,不能让他们形成气候,以防止牢头狱霸引发的重
法的体现.有利于促进整个社会的文明。 大恶性事件。教育监管人员对在仰人员一视同仁,预防牢头
保障在押人员的权利是维护社会稳定的客观需求。在 狱霸的滋生;实行分管分押制度。对于成年人与未成if.入罪
押人员是被依法剥夺了某些权利的特殊群体,他们又因为 犯以及年老体弱的与身强体壮而又凶狠的犯人,应当实行
人身自由被限制而处在相对弱势的地位。但他们除了依法
分别关押制度,以便分化瓦解、改造教育在押人员,也有利
于防止交叉感染。
被限制的权利外其他权利与普通人是平等的,他们未被法
律剥夺的权利是受到保护的。如果对在押人员的合法权益 提高场所执法人员素质。学法、懂法。监管工作是一项
态意侵扭,不利于对他们的改造,将来他们出狱后也会不利 面对特殊群体的管理士作,罔时也是一项重塑人性的教育
于社会的稳定。 感化工作。监营人员及时、准确地掌握国家的法律法规是依
二、在押人员合法权利的内容 法管理在押人员、公正执法的前提;营造有利于提高监管民
根据我国宪法和法律的相关规定,在押人员享有以下 警素质的环境氛围。要长期开展多方位、多形式的业务培
权利:人身权利,是在押人员的基本权利,应积极保障的人 训,通过不断地强化训练,使监管民警的知识结构更具系统
身权利主要有生命权,健康权,人格受尊重的权利,不受刑
性和实用性。为此,要制定严格的考核机制,引进合理的竞
争机制。
讯逼供、殴打或体罚的权利,基本生活保障权。政治权利,即
抓好制度建设。建立一套行之有效的在押人员保障制
选举权,控告、检举权,批评建议权。
财产权等其他民事权利,即财产权,虽然被监管人员在
度,使得维护在押人员的权利有章可循,是保证在押人员合
不同程度上失去人身自由,但是他们的合法财产依然受到 法权利的一项十分重要的措施。在主法土需娶确主沉默权、
法律的保护;发明权、著作权;继承权;婚姻、家庭权,在押人 无罪推定、非法证据排除规则等原则。按照法律法规的要求
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