工程项目经理胜任特征测量模型构建及效度检验.PDFVIP

工程项目经理胜任特征测量：模型构建及效度检验 张水波，康飞 (天津大学管理与经济学部，天津300072) 摘要：在相关领导力与胜任力理论研究的基础上，构建了一个工程项目经理胜任特征理论模型，对其操作化测度维 度进行了刻画，并采用验证性因子分析的方法对模型进行了效度检验。结果表明：模型具有很好的收敛效度和区 分效度；工程项目经理的胜任特征可以分为情商、人格魅力、项目管理和认知四个维度。 关键词：项目经理；胜任特征；效度检验；验证性因子分析 中图分类号：C933 文献标识码：A 文章编号：1001—8409(2014)03—0073—05 ofMeasurementon Analysis ProjectManager’S ——ModelConstructionand Test Validity ZHANG Fei Shui·bo，KANG and (DepartmentofManagementEconomics，TianjinUniversity，Tianjin300072) constructsatheoreticalmodelof basedonthe of and Abstract：This theoryleadership paper projectmanagercompetency their dimensions factor wasusedfor competency，withmeasuring depicted．Inaddition，theconfirmatoryanalysis validity test．Theresultsof testshowthatthemodelhas fitnesswith and validity evidence，theconvergentvalidity good empirical wereconfirmed．The Was offour emo— diseriminant validity projectmanager’Scompetencycompriseddimensions，namely tional and managementcognition． intelligence，personnelcharisma，project factor Keywords：pmjectmanager；competency；validitytest；confirmatoryanalysis 1引言 Cheng等通过行为事件访谈法，归纳出优秀项目经理应该 项目经理是影响工程项目成败的一个重要因素，作为 具备的12项胜任特征，包括成就导向、积极主动、信息搜 项目团队这个临时性组织的最高领导，其要对整个项目的 寻能力、关注客户需求、影响力、自信、团队合作能力、团队 绩效负责，