干部走读情况汇报.docVIP

干部?走读?工作?情况?汇报? ? 乡?镇干?部走?读工?作情?况汇?报 ? 根?据工?作的?安排?，现?就本?乡镇?开展?干部?走读?工作?情况?作简?要汇?报：? ? ? ?一、?基本?情况? ?本乡?镇距?三穗?县城?22?公里?，干?部总?人数?67?名（?科级?干部?13?名）?，男?名4?3（?科级?干部?11?名）?，女?24?名（?科级?干部?2名?）。?家住?县城?干部?46?名（?科级?干部?13?名）?。 ? ? ? 二?、主?要做?法 ? ? （?一）?组织?开展?承诺? ?20?17? 年? 2?月2?8 ?日前?，组?织党?员领?导干?部，?向单?位党?组织?作出? 严?格遵?守工?作纪?律、?杜绝?领导?干部? 走?读 ?行为? 承?诺（?附件?1）?。承?诺结?束后?，将?承诺?情况?在媒?体公?布，?接受?社会?监督?。普?通党?员干?部的?承诺?由各?单位?结合?日常?管理?制度?落实?。 ?二）?加强?监督?检查? ?把整?治领?导干?部 ?走读? 作?为贯?彻落?实中?央八?项规?定和?省、?市、?县关?于作?风建?设相?关规?定精?神，?以及?党的?群众?路线?教育?实践?活动?和开?展 ?四风? 问?题专?项治?理的?重要?内容?，通?过明?察暗?访、?跟踪?督查?、专?项检?查等?方式?，加?强监?督检?查，?发现?问题?及时?提醒?、坚?决纠?正。?实行?分片?包干?、分?级负?责制?，由?县纪?委、?县委?组织?部、?县目?督办?抽派?领导?及工?作人?员组?成若?干检?查组?，采?取定?期或?不定?期方?式对?各乡?镇各?部门?各单?位领?导干?部是?否存?在 ?走读? 行?为进?行明?察暗?访。? 三?）严?格惩?处问?责 ? 加?大对?领导?干部? 走?读 ?行为?惩处?问责?力度?，发?现有? 走?读 ?行为? 1? 次?的，?取消?当年?评优?评先?资格?；发?现有? 走?读 ?行为? 2? 次?的，?进行?诫勉?谈话?并点?名通?报；?发现?有 ?走读? 行?为 ?3 ?次的?，由?纪委?、组?织部?门严?格按?照干?部管?理权?限追?究相?关人?员的?组织?、纪?律责?任。?班子?内有?班子?成员?出现? 3? 次?以上? 走?读 ?行为?的，?追究? 一?把手? 的?领导?责任?。 ?四）?建立?长效?机制? ?各乡?镇各?部门?各单?位要?认真?总结?专项?整治?工作?中行?之有?效的?做法?和经?验，?及时?研究?解决?存在?的问?题，?建立?健全?制度?规章?，构?建治?理干?部 ?走读? 问?题的?长效?机制?。要?重点?针对?干部? 走?读 ?问题?建立?健全?定期?检查?、明?察暗?访、?情况?通报?、问?责处?理等?制度?规定?，坚?决制?止和?纠正?领导?干部? 走?读 ?问题?。要?健全?完善?领导?干部?离开?工作?地请?销假?制度?和报?告制?度，?逗硬?执行?值班?制度?，严?禁未?请假?、未?报告?擅自?脱岗?、离?岗、?不在?岗的?现象?。 ? ? ? 三?、存?在问?题 ? 在?整治?过程?中，?尽管?做了?以上?努力?，但?由于?地理?位置?的特?殊、?界定?的模?糊及?干部?家庭?事务?的繁?琐，?整治?中仍?存在?个别? 走?读 ?现象?。 ? 1?、本?乡镇?距离?县城?较近?，交?通便?利，?个别?干部?仍会?选择?在个?别时?间回?家住?宿。? ?2、?个别?干部?家离?镇上?极近?，但?与单?位却?又有?一定?的距?离，?这样?是否?可以?回家?住，?怎样?算是? 住?读 ?等问?题还?没有?明确?的界?定，?使管?理难?免疏?漏。? ?3、?家庭?与工?作不?易平?衡，? 住?读 ?也给?部分?干部?带来?家庭?生活?的不?便。? ? ?4、?受自?然条?件制?约，?政府?宿舍?日常?用水?供应?不足?，不?时出?现断?水现?象，?这队?干部?的住?读生?活造?成了?极大?影响?。 ? ? ? 四?、下?步打?算及?建议? ?将在?前期?工作?基础?上，?继续?狠抓? 走?读 ?问题?治理?工作?，建?立健?全相?关规?章制?度，?构建?治理?干部? 走?读 ?问题?的长?效机?制。? ? ?一是?进一?步完?善请?销假?和报?告制?度，?认真?落实?领导?干部?坐班?、带?班、?值班?制度?，严?格监?督检?查；? ? ?二是?进一?步完?善公?车使?用管?理制?度，?坚决?杜绝? 车?轮上?的浪?费 ?和公?车私?用等?问题?发生?； ? ? 三?是进?一步?完善?绩效?考核?制度?，加?大工?作效?率与?绩效?奖惩?挂钩?管理?力度?，激?励工?作积?极性?，从?根源?铲除? 走