河南省高校科技人力资源状况分析.pdfVIP

2。1l午第2期 s。j。。dT。耀 mlR。n}】 文章编号 ：1000—7695 (2011)02—0098—04 河南省高校科技人力资源状况分析 谢彩霞 (河南师范大学科技与社会研究所，河南新 乡 453007) 摘要：以 《河南科技统计年鉴》记载的相关数据作为统计源，运用科学计量学方法对河南省高校科技人力资源 随时间动态变化及其结构状况进行定量研究，并与河南省科研院所及企业的科技人力资源投入状况作横 向比较 ， 揭示河南省高校科技活动运行的一些特点和规律，以便在实践 中更好地认识和指导河南省高校科技工作的进一 步开展 。 关键词：河南省高等院校；科技人力资源；科学计量学；定量研究 中图分类号：G301 文献标识码：A QuantitativeAnalysisonCollege’SS THumanResourceinHenan XIE Caixia (InstituteofScienceTeehnologyandSociety，HenanNormalUniversity，Xinxiang453002，China) Abstract：Takingtherelativedatarecorded inHenan statisticalyearbookon scienceand technologyasstatisticalsoaFces， usingscientometricsmethod，weanalyzedthestatusandstructureofcollege’SSTHR inHenan，andcontrasteditwith thatofenterprisesandprofessionalscientificresearchinstitutions，SOthatwecouldshow somerunningcharacteristicsand lawofcollege’ sST inHenan．withthehopetogivesonicguidanceondevelopmentofcollege’SSTinHenan． Keywords：collegesinHenna；STHR；seientometrics；quantitativeresearch 间，河南省高校科技活动人员共计63994人年 ， l 引言 其中2001年为 10489人 ，2002年 为 10899人， 科技人力资源是科技进步与创新的基础 ，是经 2003年达到 11115人 ，前三年呈现稳定上升趋势。 济社会持续发展的第一资源，是一 ^l同家或地区 自 2004年由于河南省科技机构调整，高校有科技活动 主创新能力的决定性因素 。抓好科技人力队伍建 的单位人员数出现下降，所 以，2004年河南省高校 设，充分发挥科技人力的作用，对促进高校科技的 科技活动人员数有所降低 ，只有 9123人，但 2005 发展，特别是对培育 自主创新能力，推进科技进步 年又增至 10609人 ，2006年继续增长到 11759人。 和创新，具有十分重要的意义 。尤其是对位居 中 表 l 河南省高校科技活动人员、科学家与 原的河南省来说，能否有效营造有利于人才引进、 工程师、RD人员时间分布表 成长和创新的良好环境，对保持河南省高校科技快 年 份 2(x】l 2x【】2 2oo3 2004 2005 2