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- 2018-04-12 发布于江西
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IT技术人员的职业规划.pdf
工作与职业
0职业生涯 (Career ) 0工作(Job )
0 一条路径 0 一个台阶
0 长期的 0 短期的
0 相对稳定的 0 相对易变的
0 实现梦想 0 可能仅为了谋生
个人规划什么?=职业
个人
能力
兴趣 工作
爱好 需求
职业的规划
CEO/
CIO
部门经理
技术经理
程序员/
实施员
阶段I 阶段II 阶段III 阶段IV
个人规划什么?=能力
能力
学习能力
沟通能力
态度
激情而承诺
自信而谦虚
知识
计算机,英语
大学成绩
1. 自我分析
0 知已最难、知彼容易
0 我适合做什么?职业能力、性格测试
0 我想做什么?职业兴趣测试
0 自己受教育培训、知识结构及实习经历的认识
0 其他因素的考虑
管理能 承压能
力 力
沟通能 自学能
力 力
团队能
力
2.人生的长河
所得
走老年运
高原期
冲刺期
就业摸索期
学习期 待退
创业
思考期
就业 、换工作
求学 工作
年龄
20~22岁 35岁 45~50岁 60~65岁
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