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浅谈社会效应在学校管理中的运用
浅谈社会效应在学校管理中的运用
山东省邹城市香城镇大黄中心校 王加友 邮编 273503
山东省邹城市王村中学 赵翔 邮编 273504
摘要 一所学校也是一个小社会,一些社会效应运用到学校的管理工作中,往往能收到较好的效果。蝴蝶效应、鲇鱼效应、羊群效应、破窗效应、巴特莱法则、责任分散效应、帕金森定律、晕轮效应、霍桑效应。
关键词 社会效应 学校管理
一所学校包括教职员工和学生在内,少则数百人,多则几千人,要搞好一所学校的管理工作,是一件很不容易的事情,这么多的人生活在一起,每个人的性格不同,加上各种利益纠葛,也是一个小社会,各个方面都要考虑周到,一些事情考虑不全面,处理不好,可能造成很多负面影响。因此,我们把一些社会效应运用到学校的管理工作中,往往能收到较好的效果,下面谈一谈我们在工作中的体会。
蝴蝶效应: 上个世纪70年代,美国一个名叫洛伦兹的气象学家在解释空气系统理论时说,亚马逊雨林一只蝴蝶扇一下翅膀,也许两周后就会在美国得克萨斯州引起一场龙卷风。
蝴蝶效应告诉我们,在学校管理工作中,开始可能是很微小不起眼的一件小事情,经过不断变化放大后,其对未来可能造成极其巨大的伤害,也就是说有些小麻烦可能变成大麻烦。有些小事可以忽略,有些小事就不能忽略。例如,教室、学生宿舍内有裸露的电线头,如果学生不小心碰到,就可能给学生造成很大的伤害。因此,学生的安全无小事,任何可能威胁学生安全的事情都要考虑全面,加以排除。
鲇鱼效应:以前,沙丁鱼在运输过程中成活率很低。后来有人发现,如果在沙丁鱼中放一条鲇鱼,沙丁鱼成活率就会大大提高。原来鲇鱼到了一个陌生的环境后,就会“性情急躁”,四处乱游,这对于大量好静的沙丁鱼来说,无疑起到了搅拌作用;而沙丁鱼发现多了这样一个“异已分子”,自然也很紧张,加速游动。这样沙丁鱼缺氧的问题就迎刃而解了,沙丁鱼也就不会死了。
鲇鱼效应告诉我们,在一个班级有一两个调皮的学生未必是坏事,因为调皮的学生都是比较聪明的学生,当课堂气氛比较沉闷时,老师们利用他们活泼、好动的特点,带动班级的课堂气氛,调动全班学生们的学习积极性。
羊群效应:羊群有个特点,头羊往哪里走,后面的羊就跟着往哪里走,这就是羊群效应。
羊群效应告诉我们,在学校管理工作中,要注意培养教学骨干或学科带头人,一个学科带头人可能带动一个学科的教师共同成长。在班级内,要树立学习标兵,引领一个班级的学生认真学习。
鳄鱼法则:假定一只鳄鱼咬住你的脚,如果你用手去试图挣脱你的脚,鳄鱼便会同时咬住你的脚与手。你愈挣扎,就被咬住得越多。所以,万一鳄鱼咬住你的脚,你唯一的办法就是牺牲一只脚。
鳄鱼法则告诉我们,在学校的管理工作中,如果发现一件事情做的不对,必须要认真面对,及时去改正,不要有侥幸心理,要赶快去处理,处理的越晚可能越棘手越被动。
破窗效应:一个房子如果窗户破了,没有人去修补,隔不久,其它的窗户也会莫名其妙地被人打破;一面墙,如果出现一些涂鸦没有被清洗掉,不久墙上就布满了乱七八糟、不堪入目的东西;一个很干净的地方,人们不好意思丢垃圾,但是一旦地上有垃圾出现之后,人就会毫无顾忌地乱丢,丝毫不觉羞愧。
破窗效应告诉我们,任何一个不好的小事情,在开始时没有及时制止,如果形成风气,改也改不掉。就象一个河堤,一个小缺口没有及时修补,就可能崩塌,造成巨大的损失。在学校管理工作中,如果出现一些不好的苗头,就要及时去制止,消灭在萌芽状态。另一方面也说明,良好的环境能够影响师生的行为,为此要搞好学校的环境建设,更要采取各种措施营造积极向上的学校文化氛围。当师生进入学校后,他们就会下意识地收敛自己不文明的行为,久而久之,师生都会改掉不文明的行为,并使自己的文明行为成为一种习惯。
二八定律(巴特莱法则):英国社会经济学家巴特莱发现一个规律:20﹪的顾客占据了80﹪的商品销售额,20﹪的发话人占据了80﹪的电话费等,于是总结出80﹪的法则,即事物80﹪的价值集中于20﹪的组成部分中。在任何一组东西中,最重要的只占其中一小部分,约20%,其余80%尽管是多数,却是次要的。社会约80%的财富集中在20%的人手里,而80%的人只拥有20%的社会财富。这种统计的不平衡性在社会、经济及生活中无处不在,这就是二八定律,也叫巴特莱法则。二八定律揭示了重要少数与琐碎多数之间的辩证关系。
二八定律告诉我们,不要平均地分析、处理和看待问题,要处理好全体和突出少数的关系,以最小的代价获取最大的效益。要对工作认真分类分析,把主要精力花在解决主要问题上。在学校管理工作中,要抓住关键的少数,要发挥占教师总数20﹪的骨
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