秘书人员从事岗位.pptVIP

 培训师：陈 浩 邮件：chenhao006@163.com 秘书人员可从事岗位 秘书、助理 培训文员/专员 行政文员/专员 人事文员/专员 采购文员/专员 生产计划员 跟单员 销售文员、助理 前台文员 客服专员 文控文员 秘书、助理岗位职责 1、大专以上学历，英语四级以上，企业管理、工商管理、行政管理等相关专业，18岁以上，形象气质佳，限女性。2、在生产制造型企业担任过董事长助理、总经理助理、总经办主任（经理）等相关岗位2年以上工作经验。3、对企业内部管理、部门之间沟通协调、制度制订落实执行、企业文化建设传播、企业发展战略规划有较丰富的实操经验，独挡一面，沟通协调能力强。4、善于领会上司的旨意，在上司的授权下，对内协调各部门之间的合作关系，对外协助上司做好与外联单位的公关工作。 5、沟通表达能力强，文笔良好，擅长起草并贯彻落实公司各项制度，有一流的执行力和服从性。6、心态良好，心胸宽广，为人坦诚，有强烈的责任感和大局观，处事成熟稳重，团队合作精神佳。7、良好的团队合作精神，工作细致，责任心强，良好的自信力和执行力。8、熟悉外贸流程和运作，有外贸主管、外贸经理、外贸总监、外贸管理经验者优先考虑。 工作图片 培训文员/专员 工作职责：1.协助讲师赴各地（含国外），完成各类高层培训2.做好课前准备和现场服务工作3.搜集培训信息，完成培训后续的服务及归档工作4.协调并解决各类突发事件，保证培训工作的顺利进行5.跟课物资购买，各类票据账务处理任职要求：1.优秀的职业道德和客户服务意识2.五官端正、形象气质佳（附近照），懂得商务礼仪，身高160以上3.能适应全国性出差，抗压能力强，性格外向，极具亲和力4.具备良好的沟通组织能力，善于调动现场气氛5.能熟练使用各类OFFICE办公软件6 公共关系，心理学，管理学专业优先考虑7 要求相关工作经验一年以上 工作图片 培训助理 岗位职责： 1、负责培训项目的实施和跟踪； 2、协助上级优化培训体系，完善内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等； 3、根据年度培训计划进行课程的实施； 4、负责部门培训计划实施与指导工作； 5、协助上级进行相关活动项目的开展。 任职资格： 1、大专以上学历，两年以上培训考核工作经验或2年以上电子行业培训经验； 2、有电子行业体系内审经验； 3、有良好的授课技巧； 4、熟悉员工绩效考核工作； 5、良好文字处理和表达能力、熟练应用PPT； 6、熟悉电子制造业工艺流程； 7、熟悉劳动法、劳动者保护相关的法规。 工作图片 行政人事文员/专员 岗位职责: 1、负责员工的招聘信息发布；2、员工的入、离职、变动等手续的办理； 3、员工档案的管理；4、行政类事务的协助。任职要求：1、18-28岁，大专以上学历。 2、电脑操作熟练，沟通能力强，领悟力高。 3、服从及协助部门主管工作安排，有一年以上文 职工作经验者。4、具备人事管理基本知识，熟悉相关法律法规， 有一定人事工作经验者优先。 工作图片 人事文员/专员 1、熟悉人力资源六大模块操作,对保险购买、居住证办理等方面操作熟练。2、有较强强的数据分析能力,EXCEL、PPT等办公软件操作熟练3、做事缜密,能独立处理相关事务,服务意识、沟通能力强.具备一定的独当一面的能力。4、工作积极主动，善于自我创新工作方式方法5、形象气质佳（请附近照）6、有大中型企业相关工作经验优先考虑。7、无意在关外就职者勿投。8、请注明薪资要求 任职要求：大专以上学历 年龄：20-30岁 工作图片 采购文员/专员 1.独立根据采购计划安排订单评估，并启动订单的运营；2.独立进行新产品、新材料的供应商寻找及资料收集；3.有关产品打样及样品承认事宜；4.采购的询价、议价、比价管控；5.独立进行供应商交货期的管控，对供应商进行考核与管理；6.物料库存的控制，物料异常的有效处理；7.采购相关信息、资料的档案管理。 任职要求：1.大专或以上学历，一年以上采购工作经验；2.有较强的沟通能力及表达能力，丰富的供应商谈判技巧，能有效控制采购成本；3.有较强的供应商管理能力，能根据公司需要简历供应商信息数据库. 工作图片 生产计划员 主要工作职责﹕确认订单交期,根据生产进度及时调整生产计划,保证生产100%出货。1﹑根据订单确认成品库存及掌握准确的库存数并根据订单交期编排生产计划﹔2﹑根据生产进度及时调整生产计划﹔并指示MC编制发料单发料给生产并安排日常退货补投工作﹔3﹑尽量