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台湾技职院校文化育人启示
台湾技职院校文化育人启示 近日,笔者随团访问了台湾高雄第一科技大学、岭东科技大学、朝阳科技大学、龙华科技大学4所技职类高校,着重就文化育人专题进行了考察交流。台湾高校以民族振兴为己任的使命感、充满活力又卓有特色的大学文化、以人为本化育英才的扎实努力,以及台湾同仁勤勉敬业的工作态度、谦和有礼的谈吐修养,均给人留下了深刻印象。 一、学校特色鲜明 1. 高雄第一科大志在迈向创业型大学 2010年,高雄第一科技大学提出“迈向创业型大学”的策略目标,以期通过“创新、创业教育”及“创新、创业育成”两大主轴,整合环境、信息、资源等元素,培育学生创新的特质及热忱、投入与分享的创业家精神,并达成“理论、实务与创新的结合”、“创新、创业人才的培育”、“创新、创业环境的形塑”、“研究与发展成果的实践”等四大目标。参访中,他们表示,以创新创业为特色,并不是要学生一出校门就立刻创业,而是志在培育学生创业的精神品质,为未来的可持续发展做好辅垫。学校的创新创业教育分为“五部曲”:首部曲,创意发想;二部曲,创业星光班;三部曲,创业学园;四部曲,进驻育成;五部曲,创办企业。创业的“种子”循五部曲拾级而上,生根、发芽、开花、抽穗、结实。该校的校友会还筹设了天使投资股份公司,意在支持校友创业增资计划、推动师生发明和技术的产业化以及加强产学合作等等。 2. 岭东科技大学设有通识教育中心 岭东科大的通识教育中心教学与研究并重,提倡通识结合专业,通识融合生活,以契合个人发展、社会和产业界对高等技职人才的期望与需求。其教学宗旨有3项:人本精神与生命价值、历史传承与文化典范、自然生态与人文关怀。通识教育所追求的核心能力有12项:品德伦理与热诚服务、敬业乐群与团队合作、多元整合与积极学习、主动探索与积极实践、生命教育与人文关怀、人类社会与历史文明、经典传承与文化信仰、基础科学与科技伦理、创意思考与美学涵养、语言表达与沟通艺术、休闲运动与健康生活、台湾社会与国际趋势。通识教育最终指向五大素养,即文学素养、文化素养、科技素养、逻辑素养和美学素养。 3. 朝阳科大7次蝉联台湾私立科大第一 朝阳科大以“勤学?敦品?力行”为校训,在重视专业知识培养的同时,强调语文、沟通和资讯应用能力,强调生活教育、敬业精神和体能训练。他们的劳作教育制度颇具特色,提倡以“自治、自律、自尊、自爱”的方式,自我管理校园生活。我们参访时,校方自豪地介绍,校园的保洁工作均由学生轮流负责,其洁净程度,不逊于专业的物业公司。朝阳科大共设有管理、理工、设计、人文暨社会、资讯等5个学院22个系,另有19个硕士班和5个博士班,在台湾“教育部”科技大学评鉴计划中,五个学院皆获得一等。该校不但在世界大学网络排名中7次蝉联台湾私立科大第一,在全球ESI(Essential Science Indicators,基本科学指标数据库)亦名列全球前1%,赢了非常高的社会评价。 4. 龙华科大产学合作卓有成效 龙华科大地处台湾新北、树林等六大产业园区的中心地带,周边会展、旅游、物流等产业十分发达。他们积极呼应区域经济的需求,自觉以“为产业培育实务人才、提供创新技术服务”为己任。2013年,龙华科大获台湾“教育部”“发展典范科技大学计划―成立产学研发中心”计划补助,学校藉此提出4项自我期许:建构一套健全且符合学以致用、缩短学用落差的人才培养系统;在特定领域具有领先的技术研发能力,并可提供区域产业创新之技术服务及协助辅导产业转化升级;能掌握符合国家重点产业及未来人才需求之发展方向;能具有与邻近友校策略联盟、分享资源、共同提升之胸襟与规划。参访中,龙华科大的应用型研发给我们留下了深刻印象,许多项目已经市场化并且深受欢迎。 二、技术与人文并重的发展模式 台湾技职类高校技术与人文并重的发展模式比大陆先行一步。2000年,台湾“教育部”已将“加强通识教育”写进了《技职教育白皮书》。大陆的高等职业教育经过20年突飞猛进,在构建高职特色、助力产业勃兴方面取得了可喜成就,但在如何解决重技能轻人文的弊病、确立文化育人理念、增强高职文化影响力等方面,还处在起步加速阶段。大陆与台湾有着共同的文化和教育基因,技职教育也面临着许多共同的困惑。比如,传统文化对劳力者的轻视,社会公众对职业教育的偏见,生源减少所带来的生存挑战等等。这些现实问题都迫切需要从高职文化建设的高度,系统研究如何提升高职的文化认同力、公众认可度、人才萃取力以及续航发展能力。文化是软实力,内化于心、外化于形,台湾技职院校师生的一言一行,无不渗透着特有的文化气息。笔者所在学校共有21名学生在朝阳科大交换学习。考察团参访时,交换生代表畅谈了在台学习生活的体会。同学们对台湾感恩、谦和、有礼的社会心态赞许有加,对台湾老师亲和、勤勉、敬业的工作态度印象深刻
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