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ISO9000族标准在高职教学质量管理体系中应用原则
ISO9000族标准在高职教学质量管理体系中应用原则
【摘 要】ISO9000族标准的质量管理体系是运用目前先进的管理理念,以简明的形式推出的实用管理模式。本文以某学院为研究对象,阐述在引用该体系时遵循的质量管理原则,以及体系运行后的效果。
【关键词】ISO9000标准 高职教育 质量管理
一、研究背景
从1999年开始我国高等教育的招生规模逐步扩大,高等职业教育发展迅猛。然而随着高职学院数量和招生规模的增加,我国的高等职业教育产生了诸多问题。存在这些问题的最根本原因是高职教育发展的质量不高。如此看来,当前高等职业教育发展的中心任务就是提高教育教学质量。一流的质量来自一流的管理,然而我国高等职业教育的管理还不够科学化,系统化,是典型的经验管理。如何从经验管理提升至科学规范管理,成为我国教育管理的一项紧迫任务,也是必然的发展方向。成功的关键是要调整教育结构、创新教育基本制度、改革人才培养模式,建立符合高职特色的现代化教育质量管理体系[1]。
我国很早就认识到了ISO9000标准的先进性和科学性,并在1992年将其制定为国家标准。但是很多人对于这个标准不太熟悉,更别说应用在教育领域。最初只有一些航海类的专业院校率先将ISO9000质量管理的理念和标准应用于教育质量管理,近年来,许多高校尤其是高职院校对ISO9000族质量管理标准进行了积极探索并积累了一些经验。
二、ISO9000质量管理标准的相关概念
ISO9000质量管理体系是国际标准化组织(ISO)质量管理和质量保证技术委员会(ISO/TC176)制定的所有国际标准的统称,是国际上多年来质量管理理论研究的成果,也是质量管理实践经验的精华,ISO9000质量管理体系,从1987版、1994版更新到2000版,从适用于制造业发展到适用于各行各业和所有社会组织,到目前为止已经为154个国家的各种类型的组织所使用,得到了广泛的好评[2]。所以ISO9000质量管理体系作为一种先进的质量管理体系,在国际、国内,在生产经营、服务、国际贸易、教育、行政管理、科研等领域都得到了越来越广泛的运用。
三、北京电子科技职业学院基于 ISO9000族标准的教学质量管理体系的管理原则
八项质量管理原则是为了满足顾客及其他相关方的需求和期望,在总结实际经验的基础上,用高度概括的语言表述质量管理的最基本、最通用的一般规律,可以指导一个组织实施并保持持续改进其业绩的管理体系。学院为实现质量目标,严格遵循以下八项质量管理原则。
(一)以顾客为关注焦点
“组织依存于其顾客。因此,组织应理解顾客当前和未来的需求,满足顾客要求并争取超越顾客期望。” [3]教学的过程是培养合格人才的过程,包括教与学两方面。在此过程中,教师传授知识并培育学生的思想品德,学生接受教育服务,并消化与加工知识。因此,学生既是教学产品的生产者,又是接受产品的直接顾客,学校只有充分调动学生的学习积极性,培养学生自主学习的能力,才能产生良好的教育效果。用人单位是学校教育的最终判定者和受益者,是最终顾客,家长、政府以及社会是利益相关方。
(二)领导作用
“领导者建立组织唯一的宗旨及方向。他们应当创造并保持使员工充分参与实现组织目标的内部环境。”高职学院的领导队伍是学校发展的掌舵手。领导班子首先要明确学院的发展方向,对学校进行准确定位,并编制学院的质量方针和质量目标;从而确定组织结构,明确职责分工,制订教师质量评估方案,创建优秀的校园文化,引领全体教师积极进取,团结合作,为实现学校发展目标而努力奋斗。
(三)全员参与
“各级人员是组织之本。只有他们的充分参与,才能使他们的才干为组织带来收益。”教学质量的提高,管理水平的改进,学生及家长的满意都需要人来完成。质量管理就是通过管理提高各职能部门人员的参与度,确定员工的职责范围,制定合理的监督奖励机制,激发每个人的积极性和创造性。
(四)过程方法
“将活动和相关的资源作为过程进行管理,可以更高效地得到期望的结果。” 教育服务是一个复杂的过程,包括教学资源投入,管理职责的界定,教学成果的监测、分析和改进等方面。只有采用过程方法的管理模式,才能事半功倍,实现整体质量的不断提升。
(五)管理的系统方法
“将相互关联的过程作为系统加以识别、理解和管理,有助于组织提高实现目标的有效性和效率。” 采用系统的方法来实施教学管理,指的是教学质量涉及学校的所有层面,不是简单的监督教师,提高授课质量。教学质量因素之间相互关联,构成了一个不可分割的整体,因此必须要关注它们之间的关系,不能片面地关注某一个过程。
(六)持续改进
“持续改进整体业绩应当是组织的一个永恒目标。” 没有一个事物是一成不变的,发展
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