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大学生党建工作存在问题和对策分析 　　内容摘要：中国共产党自成立以来，在领导中国人民进行特色社会主义现代化建设中发挥着不可替代的作用，在当今经济全球化的大背景下，各国竞争加剧，加强党的执政能力建设更是刻不容缓。而高校承担着培养国家经济建设接班人的重任，必须从当前局势出发，认真做好大学生党员的建设工作。本文主要从高校大学生党建的现状出发，为大学生党建工作提出应对措施，从而为建设有高度思想觉悟的大学生党员队伍服务。 　　关键词：大学生 党建工作 对策 　　1、当前大学生党建工作存在的问题和不足 　　1.1大学生党员发展机制不健全 　　江泽民同志曾指出：“马克思主义政党只有赢得青年，才能赢得未来。”高校应该积极配合党组织，贯彻落实大学生党员发展的问题。但在大学生党员的发展上还存在不足与障碍，高校对大学生党员发展缺乏总体规划和具体的发展计划：在专职党员发展工作的人员方面，大部分是班主任、学生干部等在帮助大学生入党，人员少且这些人没有经过专门的培训，或多或少的会影响党员的发展工作；近年来高校在工作实践中培训多，发展少的趋势明显，大多数学生在大一时就递交了入党申请书，但大四下来也没有成功的加入党组织，而且高校对大学生加入党组织没有明确的标准，更多的是偏重成绩，而较少注意到学生的服务精神，不能更加深刻的体现“三个代表”重要思想；高校尽管为大学生开设了思想政治教育课程，帮助大学生学习中国共产党的理论知识，但是很少做到理论联系实际，没有为大学生提供更多的学习平台，导致大学生党员的思想政治觉悟不高；一切事物都是变化发展的，要做到具体问题具体分析，高校基层党组织的工作模式比较单调，不能很快的适应在发展党员过程中遇到的新情况和新问题，这必然导致在党建过程中效率低下，不能达到预期的效果；而且党员发展年级不均衡，大一几乎没有发展，大二个别发展，大三大四批量发展，这就导致出现了严重的比例失衡，不能更好的进行分年级分层次的大学生党建工作。 　　1.2大学生党员入党动机不端正，党性不纯 　　当代大学生总体是积极向上的，是热爱祖国，热爱中国共产党的，但随着经济技术的发展，形式多样的外部因素导致大学生的价值观正在发生转变；部分大学生由于受到家庭、学校教育的影响，对中国共产党存在深厚的感情，支持党，拥护党，对党的认识和自身的思想觉悟较高，通过系统学习取得党校结业证书并有强烈向党组织靠拢的意愿，他们的入党动机是纯正的；但另一方面，有些大学生想加入共产党是有目的，他们往往是觉得这会对他们的日后的工作会有帮助；而有些人抱着的是一种从众态度去加入共产党，他们比较盲目；还有的就是把入党当作一种荣誉，认为入了党会为自己、父母增光，这是一种潜意识下的思想。这些片面的思想认识导致当代大学生的入党动机不纯，对党组织发展吸收优秀大学生党员显然是不利的。 　　1.3缺乏党员继续教育的长效机制 　　在全面建设小康社会的新形势和新任务下，必须把握时代性，构建长效的学习培训机制，在大学生党建过程中，更多的是学前培训，而没有注意到加入党组织后的后续培训，致使发展党员的收效甚微；党的纪律是关系党生死存亡的重要因素，在高校党员发展过程中要着眼规范党员管理，构建长效的监督约束机制，使党员能在一个良好的环境下加强自身修养；党员还必须深入群众，从群众中来，到群众中去，在党员继续教育机制中，要构建长效的联系群众机制，综合各个方面加强考核，使选拔的大学生党员更具党性更符合党组织的标准与需要。 　　2、大学生党建工作的对策 　　2.1加强引导，激发大学生培养正确的入党动机 　　胡锦涛在党的十八大报告中指出：“对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。”入党动机是否纯正，关系到党的纯洁性和党的先进性。大学生要认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，从自身出发，端正对党的认识，树立正确的世界观、人生观、价值观，从思想上做到真正向党组织靠拢。学校方面，要帮助大学生端正入党动机，通过开展入党讲座、组织一些活动、利用互联网等宣传党的先进性思想，引导大学生避免受到不良思想的束缚，树立纯正的入党动机。 　　2.2完善大学生党建工作机制 　　中国共产党要想保持自己的执政能力地位，必须从各方面来加强建设，而高校大学生的党建工作是全面贯彻党的教育方针、 充分发挥党的政治优势和组织优势的迫切需要，而且这也是为了培养中国特色社会主义建设者和接班人的重要途径。所以必须要建立大学生党建工作的长效机制，使党建工作规范化，提升党建工作科学化水平，从而引领大学生成才成长。进一步提升党员建设工作者的素质和增加他们的数量，并建立一定的标准，平衡高校各年级的入党比例；完善党员的教育机制，不仅要在入党前采取各种措施开展党