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高职院校毕业生就业状况分析及对策的研究 　　【摘要】促进高职院校大学生就业是社会和谐发展的保证。河南省是人口大省，同时也是毕业生大省，因此，解决河南省高职院校大学生的就业问题尤为重要。当前，无论对于政府来说，还是对于毕业生自身来说，都面临着巨大的就业压力。本文希冀通过分析来自河南省四所高职院校学生的调查问卷，正确认识高职院校毕业生就业压力来源，并努力找出解决河南省高职院校毕业生社会适应问题的途径，从而为高职院校毕业生缓解就业压力、更好地适应社会提出一定的建设性意见。 　　【关键词】高职院校；毕业生；就业压力；社会适应 　　 　　一、前言 　　高职院校属高等教育范畴，在全国所有的高等院校里占据了半壁江山。为了适应社会进步的需要，提高我国的生产力整体水平，我国现在正在大力提倡高等职业教育。并且从实际情况来看，高职学生在校期间已经进行了较多的实训实践训练，具有一定的专业职业能力，毕业后更容易找到自己的职业。但面对日益复杂的社会环境及高职学生自身局限性的压力，就业也存在一定难题。 　　目前，河南有高职院校61所。为了进一步了解河南省高职院校毕业生就业状况，我们以河南省内四所高职院校即河南职业技术学院、河南商业高等专科学校、黄河水利职业技术学院、开封大学的部分即将毕业的学生为调研对象，以抽样的形式发放问卷进行调研分析。 　　二 河南省高职院校毕业生就业状况 　　（一）河南省高职院校毕业生规模及特点 　　1.毕业生规模 　　从河南省人力资源和社会保障厅获悉，河南2011年应届高校毕业生数量达44.6万。上半年，河南应届高校毕业生初次就业率为71.2%，同比提高2.7个百分点。近期，河南省人力资源和社会保障厅发布河南省2011年前三季度就业形势分析。结果显示，截至9月1日，2011年高校毕业生就业率达到80.56%，同比增长1.4个百分点，就业局势基本稳定。可见，毕业生规模不断扩大，就业率也在稳定提升。 　　2.毕业生特点 　　据我们调查得知，河南省高职院校毕业生涌现出新的特点，主要有以下两方面。 　　其一，高职院校数量及规模逐步上升。2011年教育部公布了49所新设置的高等职业学院名单，其中河南省9所学校榜上有名。同时，教育部公布2011年河南省有61所高职院校具有高等学历教育招生资格。据《河南省教育统计提要》显示，1998年至2006年，河南省高等职业教育院校的数量从33所增至56所，至今增至61所，实现突破性增长。从招生规模、在校生人数、毕业生数量等数据都可以看出，近年来河南省高等职业教育的规模在不断发展壮大。 　　其二，就业率普遍较高。相较于普通本科院校，高职院校的毕业生就业率略高。例如，河南职业技术学院近年来毕业生就业率平均达到95%以上，就业质量逐年提高；河南商业高等专业学校、开封大学近几年的就业率也在90%以上；黄河水利职业技术学院由于其专业性强等优势，自2002年来毕业生就业率持续保持较高水平。 　　同时，部分高职院校毕业生就业质量高、声誉好。例如，黄河水利职业技术学院通过五年的毕业生就业单位回访和毕业生跟踪调查得出结论：毕业生的专业对口率高达71.2%；工资待遇高，月工资2256元以上；就业单位好，在国有大、中型企事业单位工作的占32.31%；对个人发展前景和工作满意程度分别占92.4%和87.6%。 　　（二）河南省高职院校毕业生就业心态分析 　　根据调查资料进行整理、分析等工作，发现河南省高职院校毕业生就业心态呈现出新的特点。 　　1.期望务实化 　　河南省高职院校大学生的就业期望务实化。对四个高职院校200位同学的调查显示，在问及“你是否将围绕你的专业选择职业”时，54.2%的同学选择了“看情况吧”，而选择“一定会”的同学仅有33.3%。在回答“对当前的就业现状，你的态度”这一问题时，51%的同学选择了“先就业从低层次做起，逐步向目标迈进”，说明同学已经基本能够正确定位自己，并能脚踏实地从基层做起。在回答“你感觉自己的求职竞争力如何”时，近67%的同学选择了“一般”，并能准确指出自己所缺乏的主要是“相关工作和实践经验”。 之后在问到：“在别无选择的情况下，有单位愿意聘用你，但薪金达不到你的要求，对此你会如何”的问题时，则有56.2%的同学选择“先就业后择业，能找到工作就不错”。 　　2.压力扩大化 　　河南省高职院校大学生的就业压力逐步呈现扩大趋势。在问及被调研学生：“你对当前的就业形势怎么看，你是否感觉到就业压力”这一问题时，四个备选答案中，6.3%的同学回答“形势严峻，很困难”，75%的同学回答“形势较严峻，比较困难”，仅有18.7%的同学选择“形势较好，压力不大”，而没有任何同学选择“形势好，没有压力”这一答案。可见，有81.3%的同学认为压力大。 　　随着我国高等