- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
感触《重建师道尊严,才能避免“杨不管”》读后感粉笔吟我们对师德、师道的理解与实践.doc
感触《重建师道尊严,才能避免“杨不管”》读后感:粉笔吟一我们对师德、师道的理解与实践
中南大学 陈赫罗声求
卷首语:看了《重建师道尊严,才能避免“杨不管”》, 很有感触。《粉笔吟__我们对师德、师道的理解与实践》 是我们已编辑经定稿但还未出版的一本拙著,相信对“重 建师道尊严,避免‘杨不管’”多少有些用处。由于正在与 出版商们商谈出版意向事宜。若全文上网,出版商考虑到 电子书籍会影响纸张出版物的销路,所以,我们只将几篇 序言与目录、附录的标题发表在我们的博客,以作引玉之 砖。
自序
我们一贯注重自身的师德、师道的修养和实践。
从上个世纪80年代初起,改革开放近30年以来,我们
就给许多大专院校的青年教师以及师范院校的进修生、本 科生、硕士生、博士生做有关师德、师道修养的报告,题 目就是《我们对师德、师道的理解与实践》。记得在湖南师
范大学理学院做完两个小时的报告后,被未来的教师们包 围,当场又回答了他们将近一个钟头的问题,还接受了学 生社团小记者20分钟的采访。此情此景至今记忆犹新、终 身难忘,令我们感动不己。
我们退休以后,在国外待了一段较长的时间,不知道 教育部在XX年举办了 “全国师德论坛”以庆祝第20个教 师节。如何征文、如何评选文章、如何推选代表,学校也 没有通知我们;后来才在人民网看到了这条消息,想忝列 盛会的愿望落空。因此,特将我们从教45年以来,为青年 教师和学生所作的人文修养报告、发表在报章杂志的文章、 媒体对我们的采访报道、做为电视嘉宾发表的言论之中与 师德、师道有关的部分综合集成在《我们对师德、师道的 理解与实践》目录的10小标题之下,累积成了一本20多 万字的原始素材小册子。因此,我们别出心裁地署为关于 师德、师道论文的“作品自辑”。心想,它应该会对青年教 师的师德、师道建树有些参考价值。
近年来,有人对韩愈的《师说》提出了质疑,认为 师者,所以传道受业解惑也”,压制了学生学习的创造
性。其实,他们可能忘记了在《师说》中,韩愈还提出, 不论“生乎吾前”还是“生乎吾后”,只要“其闻道先乎吾’: 即“从而师之”,“吾师道也!”当前的现实情况不是师道 过严、师德“过剩”,对某些老师而言恰恰相反,是“失道、 无术、肇惑”!这些师德、师道缺失的教师中,有专业老师, 也有政治辅
导员,甚至还有面向学生的党政领导干部。而这种种 师德、师道的缺失常常被有意无意地用一句话掩盖起来,
那就是:“教师也是人哪,也是有七情六欲的活人哪!”这 个问题相当敏感,有些教师还特别不愿意在学生当中谈及 此事。因此,我们建议在推出“师德论坛”的同时,不妨 也组织我们的学生开一个研讨会,大家都来谈谈“我们需 要什么样的老师”,或者说“希望老师成为什么样的老师”。
四
4 5年前,我们刚刚进入教师队伍时,学校、系里和教 研室都会组织新教师培训,开展教学法研宄;特别是对于 非师范毕业的青年教师,还要以各种方式补修教育学、教 育心理学等课程,这对我们尽快适应教师岗位的工作大有 裨益。可是,随着“流氓无产者大革文化命”的深入,借 着批判“封资修”教育思想的“东风”,这一切教师必修、 必练的基本功,连同“一切牛鬼蛇神”被横扫殆尽。1977
年冬恢复高考以来,教育战线、教育事业百废待兴,大概 是集中主要精力于大政方针和“教育产业化”的大计,几 乎把师德、师道的建树和教育研究、教学法研究搁置了、
冷落了。以至于一些治学严谨的老教授叹惋说:“现在留校 的青年教师和新进入教师队伍的年轻人,在培养成为合格 的、优秀的教师的过程中,走的是一条‘自生自灭’的道 路。”青年教师队伍中,学历越来越高,师德、师道却往往 因得不到系统的严格培养而多有缺失。有识之士忧心忡忡。
XX年元月,国防科技大学电子科学与工程学院留下了 28位该院自己培养的博士充实教师队伍。该院对他们进行 了一个星期的上岗前培训。元月26日,特邀请我们为刚刚 进入教师队伍的这28位博士,做了题为《我们对师德、师 道的理解与实践》的讲座。在整整一个上午的报告会上, 我们与学员们充分交流,教学相长,双方都获益匪浅。会 后,他们都不约而同地向我们索要讲义。
年轻的博士们诚挚的请求,激发了我们将自己从教45 年以来对师德、师道的理解与实践正式出版成书发表出来 的热情;我们的良师益友国防科技大学老政委汪浩教授也 鼓励我们将它们贡献出来,供同行们参考。
五
抗曰战争时期,父亲被日寇虏走,我们逃到农村避难,
祖母、舅父和母亲口授教我们读《三字经》、《千家诗》,甚 至还给我们讲解一些《论语》、《古文观止》和其他古籍中 不太艰深的的篇章,其中就有韩愈的《师说》、欧阳修的 《醉翁亭记》(字帖)、文天祥的《正气歌》(字帖)和王羲 之的《兰亭集序》(字帖);抗日胜利后回到城市等待入学 的时期,
家长们又给我们讲述陶行知
您可能关注的文档
- 当前教师进修学校存在的思想政治问题与出路.doc
- 当前教育内部审计环境存在的主要问题及优.doc
- 当前民间借贷虚假诉讼案件的认定与防范.doc
- 当前煤炭企业青工思想教育所面临的问题与对策探究.doc
- 当前环保执法面临的新形势与对策建议.doc
- 当前电力企业构建下推进营销模式的思路研究.doc
- 当好课堂教学的组织者.doc
- 当村官的一点心得体会莫道今年春将尽明年倍还人.doc
- 当监管与惯犯私奔.doc
- 当行政权阻碍法律.doc
- 2025至未来5年中国水平辊道式钢化炉市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025年事业单位工勤技能-海南-海南机械冷加工三级(高级工)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025至未来5年中国工程机械防尘套市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国府绸口袋布市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国仿古锁市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国乙丙橡胶市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国一次性卫生短裤市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国平面复合板市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国女绣花衫市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国液料滴注器市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
最近下载
- 阿里斯顿VL70VH3.0EVOAG+WH说明书.pdf
- GB50154-2009地下及覆土火药炸药仓库设计安全规范.docx VIP
- 软质岩岩土工程勘察技术标准DB62_T 3285-2024.docx VIP
- 《JJG1006-2005-煤中全硫测定仪检定规程》.pdf
- 华中师范大学841有机化学2018年考研真题.pdf VIP
- 高质量数据集 建设指南.pdf
- 新12J07室外工程-标准图集.docx VIP
- 基于PLC的全自动洗衣机控制系统设计.docx VIP
- KDOQI血液透析充分性临床实践指南2015更新版-开始血液透析的时机解读.pdf VIP
- T CALC 09—2025 免陪照护服务基本规范.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)