关于我县投资环境存在的问题及其对策.docxVIP

关于我县投资环境存在的问题及其对策 关于我县投资环境存在的问题及其对策近几年，我县 抓环境建设的力度逐年加大，取得了显著效果，表现在全 县人民思想观念明显转变，“抓环境就是抓发展、抓环境就 是抓竞争”的意识深入人心；领导干部的思想基本到位， 大部分干部作风明显好转，建立了务实、高效的服务环境; 出台了招商引资及发展民营经济等专项文件，政策环境进 一步优化；交通、通讯及县城面貌等 基础设施建设有较大改观，硬环境建设上了新台阶。 可以说，通过全县上下的共同努力，近几年修水的发展环 境不断改善，吸引力不断增强。但是，优化环境是一项长 期的系统工程，是一项必须经常抓、反复抓的工作，有些 问题是深层次的，解决起来不可能一蹴而就，有些问题即 使当时解决了，也很容易出现反复。就我县目前情况来看, 发展环境方面还存在着一些问题，这些问题的存在，影响 了我县经济的快速、健康发展，亟需寻求一些行之有效的 办法予以解决。主要问题：一、个别领导干部思想认识不 到位这种极少数领导干部其实质是政府权力部门化、部门 权力个人化、个人权力利益化，心中无全局，只有小圈子, 部门利益至上，条条文件至上，有利益的事就争、就抢， 没利益的事就推、就操，把上级政策作为捞取部门利益的 工具，只顾部门利益不顾修水经济发展。一些企业，生产经营本来就很困难，发不了工资，交不了养老保险，工人 们面临吃不上饭，可一些单位还是层层“扒皮”，不顾企业 和职工死活，照样吃、照样卡、照样拿，于心何忍！还有 一些职能部门，摆不正位置，不懂规矩，县委、县政府的 意见、措施听不进去，令不行、禁不止，搞上有政策，下 有对策。还有些村镇，没有企业想企业，有了企业宰企业, 动不动就堵企业的门口，断企业的道，拉企业的闸，完全 是一幅“地头蛇”的架式。今后，对这样的“拌脚石”，我 们要坚决予以搬掉。二、少数职能部门风气不正无论是县 直单位还是条管部门，只要你在##工作生活，就是##人民 的公仆，就要为修水发展服务。而有些部门却本末倒置， 高高在上，刁难企业，为难群众。有的部门管理严重不到 位，机关工作疲疲沓沓，待人接物冷冷冰冰，工作极端不 负责任。一些基层单位前来办事，本来是一些无足重轻的 小事，却偏要人家来回跑几趟，请几次客，还要收点钱， 把手中为人民服务的职责当作个人吃拿卡要的工具。还有 一些部门，官僚习气、衙门作风根深蒂固，门难进、脸难 看、话难听、事难办，在群众面前耍官腔、摆官架子。三、 一些基层站所不讲规矩“没有规矩不成方圆”。下级服从上 级是每个人都懂的道理。但有些单位却很反常，“大王”管 不了 “小王”的问题很突出，政府管不了部门，部门一把 手管不了副职，副职管不了股长、科长，股长管不了一般干部。一些基层站所，置县委、县政府的三令五申于不顾, 对优化环境的政策措施阳奉阴违，你开你的“绿灯”，我亮 我的“红牌”。比如，对简化审批程序，已经讲了多年，抓 了多年，一些单位就是只见嘴动，不见行动，明放暗不放, 上放下不放。还有个别单位和人员，不见利益和好处怎么 着也不行，见了利益和好处怎么着都行。四、有些执法人 员滥用职权执法人员违法施政、执法犯法，是影响环境的 “顽症”，也是制约发展的“毒瘤”。我们有些执法执纪人 员，不尊重自己，不尊重职权，整天在企业和群众面前充 老大,想吃谁就吃谁 老大,想吃谁就吃谁, 想查谁就查谁, 想罚多少就罚多少, 想干什么就干什么，不讲文明执法，更不讲主动服务，检 查变成了找茬，执法变成了治人。一些人觉得面子大于一 切，认为到企业或其它单位办点事理所应当，不给办就是 不给自己面子，就要给他们“小鞋”穿。还有些人拿国家 政策、法规作交易，谋私利，捞好处，到企业吃点、拿点、 要点、报点，坑了国家，坑了企业，肥了自己。俗话说, 伸手必被捉，对这种人，一经查实要给予严肃党纪政纪处 理。希望这些人警醒起来。五、一些机关干部形象败坏干 部形象直接引导社会风气，影响群众情绪。有些同志占据 了一个很好的位置，手中握着人民给予的权力，不是好好 地珍惜，而是为所欲为，把职权变成特权，变成拉关系、 捞好处的工具。关系近、感情深，什么样的事都敢干；关 系远、感情浅，该办的事也不办，甚至卡脖口、使绊子。 现在群众办一个手续要来回十趟八趟，有的项目从审批到 开工历经两年三年。这样下去，我们还谈何发展？还有的 人只谋权不谋事,只求位不求为，整天醉熏熏、昏沉沉 人只谋权不谋事, 只求位不求为，整天醉熏熏、昏沉沉, nu 败坏了干部的形象，丢尽了公仆的脸面。六、有些人个人 利益第一，不顾发展大局一些人算小帐不算大帐，看眼前 不看长远，因一己私利就什么也不顾了。比如，县政府搞 城建拆迁改造，修条道路、建座桥梁，少数人就漫天要价, 索要高额补偿，甚至无理取闹，达不到目的就百般阻挠， 到处上访告状。