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第二章 企业的性质与目标 企业的性质：现代企业理论 现代企业理论是过去20年间主流经 济学中发展最为迅速、最富有成果的领 域之一；它与博弈论、信息经济学、激 励机制, 设计理论以及新制度经济学相互 交叉，大大丰富了微观经济学的内容， 改进了人们对市场机制及企业组织制度 运行的认识。 新古典经济学 现代企业理论 （以交易成本为基础的经济学） 企业的性质 生产函数 一系列（不完全）契约的有机组合 投人一产出的技术关系 一种人一人之间交易产权的方式 企业目标 人格化的利润最大化 约束条件下个人效用的最大化 企业务利益集团的目标相互博弈 形成企业目标  现代企业理论研究的问题有3个：  为什么存在企业？企业的性质是什 么？企业与市场的边界如何确定？  为什么是企业的所有权或委托权的最 忧安排？企业内谁应该是委托人？谁 应该是代理人？  委托人与代理人之间的契约如何安 排？委托人如何监督和控制代理人？ 现代企业理论的构成  以交易成本为基础的企业理论 以企业的契约性以及契约的不完全 件以及由此导致的企业所有权的重要性 为基础的企业契约理论  交易成本理论：研究企业与市场的关 系 • 科斯的交易成本理论 • 张五常的契约理论 • 威廉姆斯的资产专用性理论 • 格罗斯曼一哈特一莫尔的不完全契 约理论  代理理论: 研究企业内部组织结构及企 业成员之间的代理关系 • 阿尔钦和登姆塞斯的团队理论 • 委托-代理理论 • 证券设计理论  以知识（资源、能力）为基础的企业理 论  其他的企业理论  企业的企业家理论  企业的管理者理论 以交易成本为基础的企业理论  交易成本理论  科斯的企业理论 • 《企业的性质》 • 张五常的企业契约理论 • 威廉姆森的观点 – 有限理性 – 专用性投资( relationship-specific investment ) – 机会主义行为 • 格罗斯曼一哈特一莫尔的不完全契 约理论  代理理论  阿尔钦与登姆塞斯的团队生产理论  詹森和麦克林提出的代理理论 以知识（资源、能力）为基础 的企业理论  现代企业理论与企业知识理论的出现  知识的特性  知识的隐含性（潜影默化性）和外显 性  知识的积聚性  知识的可否私用性  知识的专业性  企业知识理论的核心内容  企业的性质  企业的边界  企业之间的异质性  企业内部的决策权配置 • 决策权和所有权的关系 • 决策权和知识产权的协配 其他的企业理论  企业的企业家理论  对企业家理论来说，企业是一种人格 化的装置。  没有企业家（才能或精神）, 企业就不 能存在。  企业家的功能 • 柯斯纳—一企业家是经纪人；他不 但能感觉到机会, 而且还能捕捉到机 会并创造价值。 • 熊彼特—一视企业家为创新者。 • 沙科—一在作出抉择时具有非凡创 造性想象力的人 • 卡森—一“企业家擅长于