HR实战三板斧-专业度如何体现.pdfVIP

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  • 2019-04-10 发布于江苏
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? 懂业务 是否理解商业闭环 专业技术能力 六大模块的工具和技能应用 沟通与融合 情商与对人性的把控 01 行业层 产品层 运营层 02 03 1、了解期望; 1、观基; 做HR就是把人做明白。 2、备好方案; 2、了解事实; 3、讲清逻辑; 3、尊重不同; 4、师出有名。 4、善用话术。 向上沟通 平行部门沟通 BU部门之间的协调 管理层 技术层 事务层 沟通时的专业度 执行时的专业度 规划设计时的专业度 管理HR团队的专业度

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