全国第九批(2011年)导游援藏工作实施意见.pdfVIP

全全国国第第九九批批 （（2011年年））导导游游援援藏藏工工作作实实施施意意见见 　　导游援藏工作是党中央、国务院交给旅游战线 一项光荣而艰 巨 政治任务。自2003年开始，全国共组织了八批共800名援藏导游 员，其中有七批援藏导游员进藏开展导游援藏工作。八年来，导游 援藏工作在服务西藏旅游业发展方面取得了积极成效，达到了预期 效果。 　　全国第九批 （2011年）导游援藏工作，要继续认真贯彻执行中 央领导同志 批示精神，认真总结经验，结合西藏受援单位 具体 需求，严格选拔条件和程序，按有关要求，在规定时间内组织完成 安排选派任务。具体工作安排如下： 　　一、工作任务 　　援藏导游员赴藏工作时间为2011年4月15 日至2011年10月15 日。 　　导游援藏 工作任务是：执行上岗带团、传帮带和推进合作与 交流三项主要任务，不断拓展导游援藏业务，承担教育培训和帮助 西藏有关部门开展旅游业务等工作。 　　二、选拔与选派 　　 （一）选拔条件 　　1、忠于祖国，热爱民族事业，政治素质好。 　　2、持有导游证，业务能力强，有3年及以上导游工作经验。 　　3、年龄在22岁-40岁之间，身体健康，无任何急慢性疾病，能 够胜任高原工作。 　　4、小语种导游选拔困难 ，可以考虑由院校推荐选派持有导 游证 外语专业学生，推荐 学生需与派出学校签订派出协议，并 与旅行社签订正式劳动合同。 　　 （二）有下列情况 不能选拔 　　1、非本人自愿 ； 　　2、家庭有实际困难 ； 　　3、导游员夫妻双方同时报名 （限选其中一方）； 　　4、未与派出单位签定正式劳动合同 ； 　　5、已承担过两次导游援藏任务 导游员； 　　6、有其他不适合派出情况 。 　　 （三）选拔程序 　　对符合选拔条件 人员，由所在单位推荐，经省 （区、市）旅 游局选拔、体检、笔试、面试考核后上报国家旅游局批准。各省 （区、市）旅游局要高度重视选拔工作，要面向社会公开选拔，选 拔工作要做到公开透明。凡进藏后发现政治素质和业务能力不符合 要求 ，将由西藏自治区旅游局报国家旅游局审批后，予以退回。 　　上报材料包括： 《2011年援藏导游员推荐表》 （见附件2）、 《2011年援藏导游员备案表》 （见附件3）、推荐 援藏导游员身份 证复印件、导游证复印件、县级以上医院出具 体检合格证明复印 件、劳动合同 （或单位人事证明）复印件、派出院校协议。 　　 （四）名额分配及派出方式 　　2011年派出名额按照 《2011年援藏导游员名额分配表》 （见附 件1）执行。请有关省 （区、市）旅游局 （委）根据名额和语种要 求上报援藏导游员 名单。 　　100名援藏导游员 派出时间根据西藏自治区 实际需求确 定，其中70名于4月进藏工作；其余30名作为预备人员，进藏和预备 导游员名单将由国家旅游局确定后另行通知。 　　三、相关待遇及费用分担 　　 （一）相关待遇 　　进藏导游员除保留原单位基本工资和有关福利待遇外，援藏期 间能够遵章守纪，认真履行岗位职责、圆满完成任务 享受以下全 部待遇： 　　1、每人每月发放4200元补贴，其中包括：高原补贴2800元、包 干医疗费1000元、伙食补贴300元、交通补贴100元。 　　2、统一购买意外伤害和有关交通工具团体意外伤害保险。 　　3、由受援单位按标准发放带团补贴。 　　4、评选为“全国援藏导游员先进个人” 导游员，予以奖励晋升 导游等级，原导游等级工作时间须满两年，奖励晋升最高级别为高 级，奖励晋升时效为参加导游援藏当年年底前，由各地旅游局 （委）向国家旅游局申报。评选为“全国援藏导游员西藏自治区先 进个人” 导游员，在当年或第二年 导游等级