基于系统工程的公司治理模式影响要素探析.docVIP

基于系统工程的公司治理模式影响要素探析.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
基于系统工程的公司治理模式影响要素探 析 [摘要]从系统工程角度看,社会是多元素复杂系统, 现代公司作为企业运行系统,它处于社会政治经济复杂系 统之中,因此,公司治理不仅仅要考虑到公司内部各成员 要素之间的权利,义务、责任的平衡以提高公司整体的效 益,而且要将公司作为一个元素放在整个国家的社会经济 环境中与公司外部各文体的关系进行考量。而系统能量交 换对公司治理模式产生重要影响。 [关键词]系统工程;社会系统;治理模式 从系统工程理论出发,公司治理不仅仅要考虑到公司 内部各成员要素之间的权利、义务、责任的平衡以提高公 司整体的效益[1],而且更需将公司作为一个元素放在整个 国家的社会经济环境中与公司外部各主体的关系进行考量。 目的同样是为了提高公司整体的效益,前者视公司为一个 系统,公司治理是对该系统的建构方式进行架构;后者则 将整个社会经济环境视为一个更大的系统,公司是其中的 一个子系统,作为整个社会经济环境的大系统通过其他子 系统必然会对作为子系统之一的公司产生实质的影响,从 而更进一步地对公司治理的理念和在此理念上所构建的治 理结构产生实质的影响。笔者认为,作为在整个社会经济 环境中存在的子系统之一的公司治理模式必须关注两者的 互动与协调__我国公司在借鉴发达国家的公司治理理念、 治理模式和结构设计上的不尽如人意,归根结底往往就是 忽略了这一点。 、公司治理依存的社会宏观政治经济环境 各国公司治理实践的历史与现实表明,公司治理结构 往往与公司所处的宏观政治经济环境息息相关。一般认 为,当代世界社会环境存在着三大主要政治经济模式: 是以美国为代表的市场取向资本主义,其核心强调的是自 由市场竞争,追求的是经济效率而不是关注财富的分配。 国家在经济中起着辅助性作用,主要是为自由市场提供公 共服务。企业在国家经济中起着基础的、决定性的作用。 公司治理强调的是公司管理者和资本所有者的权责分明, 企业融资主要是通过外部性的金融市场,公司存在的目的 主要是为投资者或股东赚取利润,公司对其雇员承担的责 任较少。二是以日本为代表的发展趋向性资本主义,以国 家为中心促进经济发展。日本国国家机构的各部分代表着 不同社会利益集团的利益,但追求经济发展却是举国上下 的一致目标,该目标成为协调日本国各国家机构、凝聚国 家与社会关系的强大力量,使得日本国获得了 “国家公司 之名。这一特色使得日本的经济以大型商业集团(即财阀) 为中心,融资主要通过关联银行进行;公司具有很强的社 会性,对内外利益相关者承担了较强的社会责任。三是以 德国为代表的社会市场资本主义,其核心是社会整体,追 求的目标是社会利益和市场效率的平衡,强调资本、劳力 和国家三者之间力量的妥协以便共同管理经济。“共同决策 法则”使得劳资双方在公司治理的微观层次上享有基本相 当的共同决策权利;国家的主要任务是为其公民提供福利 一般不干涉经济事务。银行是企业的主要融资途径,主要 银行既是产业发展的支柱,又是整个经济发展的重要策划 者;金融资本和产业资本的紧密联合对国家经济的发展起 着举足轻重的作用。 对照以上3大国家体现社会环境的宏观政治经济模式 我国的现实制度模式比较疏远于美国模式,而更加接近于 曰本或德国模式,尤其是日本模式。作为同处“儒家文化 ”的中日两国,其显性制度背后的更为深沉的文化基因 具有更大的一致性。因此笔者认为,我国在建立公司治理 模式方面,应该更多地参考德、日模式。 从整体上来看,当代社会环境中,西方国家从封建经 济向资本主义市场经济转变是一个自下而上的长期演变过 程,诱致性制度变迁为其突出特征;与此不同的是,中国 从传统的计划经济向社会主义市场经济的转变,主要是由 政府主导的自上而下的一个转变过程,中国的制度变迁明 显具有强制性特征。1 993年《公司法》的出台直接源于国 有企业股份制的改造就是最突出的典型。在此社会环境之 下,《公司法》被赋予的基本任务和基本精神就是为国有企 业改革设定法律途径和组织形态,促进现代企业制度的建 立。基于这一立法目的,《公司法》自身的路径依赖也制约 着公司治理结构的完善和发展,譬如:公司法中股东大会、 董事会职权规定相互重叠;监事会监督权缺乏程序上的保 证;经理职权法定化,造成经理凌驾于董事会之上;董事 长兼任总经理,使董事会权力、公司经营管理权力集于法 定代表人一身,使得公司权力制衡成为虚幻,等等。与 《公司法》密不可分,1998年《证券法》的出台同样是为 了公司化改制后国有企业的融资渠道问题,使得《证券法》 的投资者保护这一根本的目标大为丧失,其突出表现在实 施的批准制而非准则制、信息披露制度的不健全两个方面。 此外的其他配套法律制度,如破产法、会计法、金融监管 法等等同样存在着强制性制度变迁所具有的特征。在认识 到这些公司法律制度对

文档评论(0)

ggkkppp + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档