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市工商系统干部大会领导讲话稿 同志们： 市局党组决定召开这次全市工商系统领导干部会议， 主要任务是对加强新形势下领导班子和干部队伍建设进行 强调和安排。下面，我代表市局党组讲三个方面的问题。 一、关于全市系统领导班子和干部队伍建设的现状 领导班子和干部队伍建设是决定事业发展前途的大问 题，无论怎么强调都不为过，任何时候只能加强不能削弱 近年来，市局党组始终把“带好班子、抓好队伍”作为自 身第一位的任务来抓，认真落实上级关于党员干部队伍建 设的各项规定，在实践中培养干部，在抓好大事、破解难 事中考察和锻炼干部，不断健全完善干部选拔任用机制， 有力地增强了各级班子和干部队伍的活力，为工商事业发 展提供了强大动力和强劲支撑。全市系统整体工作连续三 年进入全省系统一流行列，其中，去年列全省系统综合考 评第一名，这靠的是省局和市委、市政府的坚强领导，靠 的是全市系统干部职工的齐心努力，更靠的是全市系统各 级干部的拚搏进取，发奋图强。 这几天，市局党组对部分县分局班子、机关干部进行 了调整。大家可能会问，现在我们的事业发展的这么好， 为什么还要进行调整？进行这次调整的理由主要有三点： 第一，这是遵守干部管理规定的需要。根据《党政领导干 部选拔任用条例》和《山东省工商行政管理系统干部交流 实施办法》的规定，在同一职位任职时间较长，特别直接 从事执法监管、证照核发等工作时间较长的干部要按规定 进行交流。第二，这是提高干部综合能力素质的需要。进 行干部交流，有利于干部拓宽视野，丰富经验，增长才干， 提高领导水平，有利于干部在新的工作环境中大胆放手地 工作，转变工作作风，提高驾驭和处理各类不同问题的能 力。第三，这是增强干部队伍工作活力的需要。古人言： 流水不腐，户枢不蠢。干部队伍只有流动起来，才能破除 惰性，化解暮气，达到凝气提神的效果，增强的工作活力。 这次干部调整，最根本的一个原则是市局党组严格按 照上级的有关规定，坚持做到民主集中，充分发扬民主， 广泛征求了各有关方面的意见、建议，并注重工作尚位与 发挥个人特长、优势相结合，最大程度地体现了人性化、 合理化。最突出的一个特点是市局党组始终坚持树立正确 的用人导向，即坚持品行为本、责任为重、务实为要、民 意为上、廉洁为贵的用人标准，用靠的住、肯实干、敢负 责、口碑好的干部，用严以律己、实绩突出的干部，要让 优秀的人有舞台、有能力的人有机会，决不让老实人吃 亏、让投机钻营者得利。最显着的一点成效是优化了县分 局班子和机关干部队伍的结构，做到了知识、年龄、专业、 气质相互搭配，更加合理，形成了良性循环的梯次结构。 坚持正确的用人导向，用肯干事的人，是市局党组始终坚 持的重要准则，这一点，这次没有变，下次不会变，也永 远不能变。 二、关于领导班子和干部队伍重点抓什么的问题 领导班子和干部队伍是一个系统、一个单位的灵魂和 主帅，领导班子和干部关注什么、抓什么，是一个系统、 一个单位的风向标。因此，一定要准确把握领导干部应当 抓什么、怎么抓、抓到什么程度。1月8日，市政府召开了 全市工商行政管理工作会议，对做好今年的工作进行了全 面安排。对各级领导班子和干部而言，要重点抓好以下方 面： 第一，要抓思想统一，咬定目标不放松。思想是行动 的先导。思想统一是做好一切工作的根本前提。俗话说： 人心齐泰山移。思想统一了，就能凝聚起合力，无往而不 胜，反之，则会一盘散沙。各级领导干部要把统一干部职 工的思想和意志作为加强自身能力建设的一项重要内容， 紧紧围绕全市工商行政管理工作会议精神，统一干部职工 的思想和行为，形成人心大聚集、行动大集结的浓厚氛围。 要坚持高点定位的思想不动摇，用争创一流的目标来凝心 提神，达到全市系统干部职工思想和行动的高度统一。 第二，要抓责任分解，围绕中心不偏离。市局今年的 工作思路和要点已经确定。目前，最重要、最急迫的任务 是对今年的工作要点进行细化分解，落实到具体的责任单 位和责任人。要把工作计划和措施分解到每个月，一步一 个脚印，扎扎实实地向前推进。要突出重点兼顾一般，继 续落实好重点工作周调度、月通报制度。要因地制宜，突 出特色，打造亮点。 第三，要抓重点难点，聚力攻坚不懈怠。要围绕工商 行政管理工作的四项基本内容（即监管执法、服务发展、 消费维权、队伍建设），抓住核心，抓住关键，努力实现新 突破。如，在服务发展方面，“三押一推”助企融资、推进 实施商标战略、服务大商城建设、推进企业内部二三产业 分离、服务农村经济发展等工作，要始终牢牢抓在手上， 毫不动摇，决不放松。规范物流业发展是今年市委、市政 府交给我们的一项重要任务，要积极探索，大胆创新，务 求实效。在监管执法方面，要突出抓好流通环节食品安全 监管，将其作为“天字号”工程来完成。尤其春节即将到 位，对节日食品市场监管的丝