中华人民共和国香港特别行政区根据经济社会与文化权利的国际公约提交的第三次报告.doc

PAGE 7 PAGE i 中華人民共和國香港特別行政區根據 《經濟、社會與文化權利的國際公約》 提交的第三次報告 目錄 中華人民共和國香港特別行政區根據《經濟、社會與文化權利的國際公約》提交的第三次報告 段數 序言 1 第一條 民主發展進程 1.1 第二條 逐步實現公約所承認的權利及行使有關權利時不會受到歧視 禁止種族歧視的立法 2.1 基於性傾向的歧視 2.11 年齡歧視 2.22 保護同性同居者免於暴力 2.23 保護殘疾人士 2.25 法律援助申請者的財務資源限制 2.44 保護尋求庇護者及難民 2.46 人權機構 2.50 平等機會委員會 2.54 第三條 男女享有平等權利 《消除對婦女一切形式歧視公約》及婦女事務委員會 3.1 檢討《性別歧視條例》 3.6 “小型屋宇政策” 3.8 第四條 可對本公約所載權利施加的限制 4.1 第五條 禁止破壞公約確認的任何權利和自由 5.1 第六條 選擇職業和勞工權利 6.1 就業輔導服務 6.2 青少年就業輔導服務 6.4 職業訓練 6.10 保障僱員免受無理解僱 6.16 就業統計數字 6.17 輸入人才及勞工 6.18 工作權利：有關歧視的問題 6.20 第七條 享受公平與良好工作條件的權利 法定最低工資 7.1 僱傭保障：僱員權益和福利 7.7 外地勞工及外籍家庭傭工 7.17 為婦女提供僱傭保障 7.37 安全和健康的工作環境 7.44 預防工業意外和職業病：法律保障 7.46 第八條 成為職工會會員的權利 《職工會條例》 8.1 《僱傭條例》有關參加職工會及其活動不受歧視的法律保障 8.2 職工會數目與會員人數 8.3 鼓勵勞資雙方進行有效溝通、諮詢和自願協商 8.4 罷工的權利 8.8 第九條 享有社會保障的權利 香港社會保障制度概覽 9.1 政府在社會保障方面的開支 9.5 綜合社會保障援助計劃 9.7 公共福利金計劃 9.21 工資保障及法定權益 9.22 僱員補償 9.28 退休福利及保障 9.32 第十條 對家庭的保護 家庭 10.1 向家庭提供的福利服務 10.11 分娩保障 10.21 中國內地新來港定居人士 10.36 單親家庭及分離家庭 10.38 家庭暴力 10.46 保護兒童及青少年 10.54 販運人口及性剝削 10.83 照顧及支援長者 10.90 第十一條 享受適當生活水平的權利 一般情況 11.1 不斷改善生活條件的權利 11.16 享有足夠食物的權利 11.25 享有用水的權利 11.31 享有適當住屋的權利 11.39 第十二條 享有健康的權利 健康及健康護理 12.1 預防酗酒 12.104 控煙 12.110 打擊毒品問題 12.116 食物安全 12.140 為殘疾人士提供的服務 12.146 為精神有問題的人士提供的服務 12.155 環境及工業衞生 12.166 職業健康 12.183 第十三及 十四條 接受教育的權利 13.1 學前教育 13.3 中小學教育 13.5 語文政策－兩文三語 13.13 教學語言 13.15 職業教育 13.20 私立學校 13.25 專上教育 13.26 成人教育 13.35 優質教育基金 13.37 資歷架構 13.38 非華語學生的教育問題 13.40 殘疾人士的教育問題 13.57 在囚人士的教育問題 13.79 沒有居留權兒童的教育問題 13.81 中國內地新來港人士的教育及資歷評審事宜 13.82 有關不同性傾向及性別認同人士的教育 13.86 公民教育、人權教育及反歧視教育 13.87 文化認同及國家價值觀念 13.101 《基本法》方面的公眾教育 13.103 第十五條 參與文化生活、享受科學進步及其應用之惠的權利 15.1 文化及藝術政策 15.2 參與文化及藝術活動及節目 15.7 文化藝術的教育及發展 15.31 文物保育政策 15.36 歷史檔案 15.45 廣播 15.47 推廣科技 15.50 郊野公園及保育範圍 15.56 附件 2A 律政司司長 訴 丘旭龍 6A 職業訓練：2008-09學年的學生人數 6B 有關就業、失業和就業不足情況的統計數字 7A 2000至2009年香港經證實的職業病個案數字 9A 自上一次報告後的改善措施： 《僱員補償條例》(第282章)規定的補償 9B 《肺塵埃沉着病及間皮瘤(補償)條例》(第360章)規定的補償 9C 自上一次報告後的改善措施： 《2003?年職業性失聰(補償)?(修訂)條例》 9D 自上一次報告後的改善措施： 《2010?年職業性失聰(補償)?(修訂)條例》 10A 根據《刑事罪行條例》（第200章）附表2 具域外法律効力的性罪行條文 12A 為減低禽鳥傳染病毒予人類的風險而採取的措施 13A 香港居民的教育