ABB公司员工绩效评价探索.pdf

目录 第一章前言……………………………………………………………………1 第二章绩效评价理论概述……………………………………………………。3 第一节绩效和绩效评价…………………………………………………………3 第二节绩效管理循环体系………………………………………………………4 第三节绩效评价方法……………………………………………………………6 第四节业务绩效和行为绩效……………………………………………………。8 第三章ABB员工绩效评价现状、问题与分析…………………………．10 第一节公司介绍………………………………………………………………10 第二节ABB员工绩效评价现状………………………………………………15 第三节ABB员工绩效评价中存在的问题和原因分析………………………．34 第四章ABB员工绩效评价体系的改进建议……………………………42 第一节基于公司战略地图，分解各层目标…………………………………42 第二节个人绩效指标的细化与量化…………………………………………47 第三节绩效评价方法的改进…………………………………………………49 第五章本文主要结论………………………………………………………。54 参考文献………………………………………………………………………。56 致谢……………………………………………………………………………………………。57 TableofContents 1Introduction．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．1 Chapter 2Theoriesof Chapter employeeperformanceappraisal．．．．．．．．．．．．．．．．3 2．1Performance 0曼performanceappraisal．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3 2．2Performance appraisalsystem．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4 2．3Methodsof performanceappraisal．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6 2．4Business 0受：behavior performance performance．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．…8 3ABB ChapterEmployeeperformanceappraisal ‘!受；analysis．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10 3．1 introduction．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10 Company 3．2 statusofABB Existing employeeperformanceappraisal．．．．．．．．．．．．．．．．．．…15 3．3 in and Weak-pointsexistingemployeeperformanceappraisalsystem ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34 analysis 4 of onABB ChapterProposalimprovementemployeeperformance appraisal