创业公司的HR布局课件.pptx

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;接受低级劳动 乐于变化 有激情,自我驱动 自助生存能力 能投入较多时间到工作状态;要做祥林嫂 —— 逢人便说乐于变化 要做刘备 —— 三顾茅庐 要做马云 —— 销售你的企业;有野心,有激情,有改变世界的欲望与能力 能招人,淘汰人,培养人,打造有竞争力的团队 学习能力强;不要高大上,不要仁善,不要委婉,不要管理至上 拒绝地盘主义,鼓励合作精神 勤快与聪明同等重要,有经验者未必比白纸强;选用育留之育 论创业公司培养人才的重要性;公司有希望 个人有成长 阶段性要认可 近期、中期、远期激励

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