就业指导与创业教育第四篇 疾风知劲草---求职面试.ppt

（1）自荐书内容和书写方法大致与求职信相同，不同的是首段没有具体单位和岗位。 （2）自荐书书写时应注意把握好自我介绍的量和度。 4、毕业生推荐表 毕业生推荐表是证明持表人应届毕业生身份的重要材料。 它是由毕业生填写，学校审核并签章的权威性书面就业材料，每位毕生仅一份。 （1）注意事项 ①字迹整洁。 ②内容翔实。 ③相片要求。 ④填写完整后交给学校审核盖章，以示权威。 （2）推荐表的使用 推荐表每人仅一份，原件妥善保管好；求职时先用复印件，原件和复印件都不可折皱、弄脏。 知识拓展 优秀求职简历的几个必备要素 1.定位 在撰写简历之前，首先要确定简历的阅读对象是谁，是人事部经理或者是部门经理，还是老板。 2.举证 你以往的工作经历，最好是用数据表现出来。 3.突出特色 只有与众不同的简历才能引起用人单位的注意。 4.职业化 在简历中一定要反映出自己的职业特点。 5.整洁、美观 用人单位可以通过一份简历的书写和样式来判断应聘者的性格特点。 第四篇 疾风知劲草---求职面试 第一课 吹尽狂沙始到金---求职渠道 知识探究 所谓求职渠道指的是搜集工作信息以及求职的途径。 求职渠道主要包括学校推荐就业﹑招聘会﹑洽谈会、报刊杂志﹑网络、关系网、主动求职、曲径求职、实习单位等。 1.学校推荐就业 （1）学校推荐就业的程序。 （2）学校推荐毕业生就业的形式。 ①直接向用人单位推荐 ②召开供需洽谈会 ③实行实习就业一体化 ?2.招聘会、洽谈会 目前的招聘会主要有两种，一种是大型综合招聘会，一般选址在大型的展览中心，体育场馆，可以吸引几百家甚至上千家各种行业和类型公司的前来现场发布职位信息并与求职者见面。 大型的招聘会一般按季度举办，如“××市秋季人才招聘大会”。 另一种是规模比较小的专业人才招聘会，参加招聘的公司、企业都是来自特定行业，前来的求职者也多是以该行业和职业类型为求职目标。 参加招聘会要注意以下几点，以提高成功率。（1）多多留心 （2）准备充足 （3）衣着得体 （4）自我介绍 （5）开门见山 （6）亲自体会 3.报刊杂志 在报纸和刊物寻找职位信息是最传统和常见的求职方式之一。 4.网络 5.关系网 所谓的关系网，就是通过能够帮助你的亲戚、朋友，第一时间获得招聘信息，比其他竞争者早做准备，为自己的成功奠定坚实的基础。 6.主动求职 所谓主动求职，是指主动和用人单位联系，用自己的自信、诚心打动对方，这需要应聘者要有较强的交流、沟通能力，但切记一定要具备实力，做好充足的心理准备，因为很有可能碰钉子，这个时候不能气馁。 主动求职需要注意以下几个方面。 （1）知己知彼 （2）因地制宜 （3）适可而止 7.曲径求职 8.实习单位 从实习单位获取就业信息，相对来说命中率高，竞争对手相对少，目标明确，针对性强，但是对个人要求比较高，短期内无法达成，需要长时间准备及规划。 知识拓展 面试过程中应注意的几个问题 1.如何客观的评价自己？ 可以从以下3个方面来回答。 （1）个人优势：我叫……毕业于……我的专业优势是……性格优势是……我的工作经验或兼职经验有…… （2）具备精神：这里要体现诸如个人创新精神、团队合作意识等特点。 （3）最后陈述：对工作的期待值。 2.如何说出面试公司产品的推荐价值和推荐过程？ （1）面试前，对应聘公司的产品要有一定了解。 （2）把自己当成消费者从质量、价格、售后服务等方面进行推荐。 3.如何回答“你所经历的最难堪的一件事情”？ （1）无伤大雅，并且真诚讲述。 （2）概括陈词：我相信每个人都会遇到一些难堪的事情…… （3）表达时注意语言的标准性，点到为止，解决的办法一定要讲清楚。 （4）注意不要涉及个人隐私、分不清职责的事情和某人发生的争执的事情。 第二课 人生若只如初见---求职简历 知识探究 一、求职简历的重要性 求职简历是招聘单位了解求职者客观情况的重要背景材料，是用来支持求职申请、证明求职者适合担任所申请的职位的重要资料。 二、求职简历中应体现的内容 （1）身份详情 （2）学习情况 （3）相关经历 （4）兴趣特长 三、写求职简历的注意事项 ⒈内容简洁，提纲挚领，突出重点 ⒉紧扣招聘条件，扬长避短 ⒊简历“包装”要美，做到别具一格 ⒋证明材料要充分，要“货真价实” 5.适可而止 四、求职信和自荐书的书写格式 1.求职信 求职信作为一种信函，也具有一般