《企业文化》教学计划.docVIP

常 州 大 学 教 学 计 划 表 2016—2017 学年第 2 学期 课程名称 企业文化 专业班级 考核方式 考 查 学 分 数 3.0 学时数 48 课程类别 B1 主讲教师 辅导教师 教 材 《企业文化》杨月坤 周次 教学方式 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 共计 备注 理 论 课 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 48 实 验 课 多媒体教学 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 48 习 题 课 每周学时小计 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 4 2 48 本 课 程 的 教 学 方 式 和 内 容 周次 时数 教学方式 课 程 内 容 1 4 讲授 第一章 企业文化的形成与发展 2 2 讲授 第一章 企业文化的形成与发展 3 4 讲授 第二章 企业文化的内涵、结构与功能 4 2 讲授 第二章 企业文化的内涵、结构与功能 5 4 讲授 第三章 企业文化与企业战略 6 2 讲授 第四章 企业文化与企业核心竞争力 7 4 讲授 第五章 企业文化与企业人力资源管理 8 2 讲授 第五章 企业文化与企业人力资源管理 9 4 讲授 第六章 企业文化与企业家 10 2 讲授 第七章 企业文化与企业图腾 11 4 讲授 第八章 企业文化与品牌文化 12 2 讲授 第八章 企业文化与品牌文化 13 4 讲授 第九章 企业文化与企业创新 14 2 讲授 第十章 企业文化与跨国并购 15 4 讲授 第十章 企业文化与跨国并购 16 2 考查 系主任 院长 说明：1、本表格一式四份，一份送教学研究科，一份送院办，一份教研室留存，一份教师留存。2、课程类别以如下类别划分：A1、A2——通识教育平台必修、选修课；B1、B2——学科（专业）基础平台必修、选修课；C——专业（方向）模块选修课。3、考核方式为考试与考查。4、周次与院历统一。