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HSE管理评审管理程序
1、目的
为规范公司HSE管理体系管理评审的管理, 确保HSE管理体系持续有效地运行, 符合HSE标准要求, 保证公司HSE管理方针、目标的实现, 特制定本管理程序.
2、范围
本程序对HSE管理体系管理评审的程序、内容和要求做了规定, 本程序适用于公司最高管理者对HSE管理体系的管理评审管理.
3、职责
3.1公司的HSE管理体系管理评审, 由公司最高管理者代表(公司总经理)负责主持评审;
3.2公司HSE管理体系的管理评审计划, 由HSE管理者代表(分管HSE领导)组织工程及HSE管理部负责实施编制, 公司总经理批准;
3.3 公司HSE管理体系评审中发现的不符合的纠正与预防措施, 由各相关单位、部门负责组织制定及实施;
3.4 公司HSE管理体系管理评审后的不符合的跟踪检查, 由工程及HSE管理部负责组织实施.
4、HSE管理评审的方式、频次及人员组成
4.1 公司HSE管理体系的管理评审, 通过管理评审会议的方式进行.
4.2 公司HSE管理体系的管理评审一般每年进行一次. 当出现下述情况时, 应适当增加管理评审的频次:
公司组织机构或体制发生重大变化时;
外部市场环境条件发生重大变化时;
发生重大HSE管理不符合项或接到相关方投诉时;
公司总经理认为有必要时.
4.3 公司HSE管理体系的管理评审人员, 由以下人员组成:
(a) 公司总经理、副总经理、HSE管理者代表;
(b) 公司安委会委员;
(c) HSE管理部负责人及有关部门、单位负责人.
5、管理评审计划
5.1 公司的HSE管理体系管理评审, 由公司总经理根据HSE管理体系的运行情况或HSE体系管理需要, 确定管理评审的时间, 并向HSE管理者代表提出有关筹备要求.
5.2 HSE管理体系管理评审计划, 由HSE管理者代表组织工程及HSE管理部负责进行编制, 经HSE管理者代表审核后报公司总经理批准. 管理评审计划应包括以下内容:
管理评审的目的、范围、内容和要求;
管理评审的依据和方法;
管理评审的时间及参加评审的人员.
6、管理评审内容
公司HSE管理体系的管理评审内容, 应根据公司的经营活动情况和HSE管理体系的运行情况, 每次有所侧重. HSE管理体系的管理评审一般应包括以下内容:
6.1 HSE管理方针与公司经营活动特点和内外部HSE管理条件的适应性;
6.2 HSE管理体系结构与HSE管理体系运行的适应性;
6.3 重要HSE因素(危险源)的控制情况;
6.4 重大HSE管理不符合项及相关方对公司HSE管理的投诉情况;
6.5 内部HSE管理体系审核结果;
6.6 HSE管理不符合项的纠正和预防措施的实施结果;
6.7 HSE管理目标和指标的完成情况;
6.8 相关方的要求;
6.9 新的法律、法规、标准的出台以及旧的法律、法规、标准的废止.
7、管理评审的实施
7.1 公司HSE管理体系的管理评审, 由公司总经理依据管理评审计划主持评审, 并建立相应的评审记录.
7.2 管理评审时, 应首先由HSE管理者代表报告HSE管理体系的运行情况, 并提交供审查的相关HSE管理文件, 供参加管理评审人员评议和审查.
7.3在进行评议、审查的基础上, 由公司总经理根据会议评审意见, 提出公司HSE管理体系的总体评审意见及纠正和预防要求.
7.4管理评审结束后, 由公司总经理负责签发《HSE管理体系管理评审报告》, 《HSE管理体系管理评审报告》由工程及HSE管理部负责分发各有关单位、部门和人员, 并建立发放记录.
7.5 管理评审后的HSE管理体系文件的修改, 由HSE管理者代表组织HSE管理部负责实施修订, 并列出修订清单.
7.7管理评审中提出的纠正和预防要求, 由HSE管理者代表组织相关责任单位制定纠正和预防措施, 并组织实施. 管理评审后的跟踪检查由工程及HSE管理部负责组织, 并提出跟踪审查报告.
8、HSE管理记录文件
《HSE管理体系管理评审计划》;
《HSE管理体系管理评审记录》;
《HSE管理体系管理评审报告》;
《HSE管理体系管理评审不符合跟踪审查报告》.
附件一:
XX地产XX公司HSE管理体系管理评审报告
评审组成员
受评审
单位/部门
评审内容
不符合
评审结论
及意见
批准
总经理(签字)
年 月 日
评审时间: 年 月 日
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