物业公司人事部工服管理制度.pdfVIP

公司工服管理制度 一、目的：为树立公司对外形象，规范员工着装的统一管理，特 制定此规定。 二、适用范围：公司全体员工 三、职责： 1、行政部负责公司全体员工服的款式设制、订做、发放及回收； 2 、各部门负责工服的领用、保管及回收； 3、个人负责工服的清洗及保管。 四、内容 1、工服的分类及制式 (1)管理人员着西装：男士：灰色衬衣、灰色西服外套及灰色西 裤，红色领带两条每人二套。 (2)女士：灰色衬衣、灰色西服外套及灰色西裤一条、西裙一条、 马夹一件、红色领带两条，每人二套。 (3)保安员着保安服，分为春夏装、秋冬装及训练装。春夏装为 深蓝色短袖衬衣（配肩章一幅）、深蓝色裤子、领带及黑色皮鞋；秋 冬装为深蓝色长袖衬衣，深蓝色西装式外套（配肩章一幅）、深蓝色 中褛一件、深蓝色裤子、领带及黑色皮鞋；训练装为迷彩服；每人一 套。 (4)维修人员着维修工服，分为春夏装及秋冬装。土黄色夹克工 作服、土黄色裤子每人二套。 (5)服装统一分为大、中、小码，也可根据实际情况量身订做。 2 、工服的制作、入库、发放、保管 (1)行政部负责选择适合本公司企业形象的工服，并联系供应商 订做。 (2)新入职公司的部分员工行政部在一个月内制作工服应根据工 作岗位的特殊性，保安员、维修人员在入职时发放工服。 (3)工服由行政部统一入库，办理登记手续后，由各部门填写《物 品领用单》签字领取。 (4)行政部应适当备存部分员工，如保安员等的工服。 (5)发放到员工的工服应爱惜，工服上严禁做任何标识或随意自 行裁剪，且不得转借他人穿戴。 3、工服的折旧、回收、赔偿 (1)公司发放的工服统一收取押金，管理人员 600 元/人，保安员 400 元/人，维修人员 70 元/人。 (2)管理人员工服原则上不回收，因任何原因离职按服务年限折 旧其制服款，并在其工资中扣除。 (3) 服务期未满三个月的按服装采购价 100%折旧。 (4) 服务期未满半年按服装采购价格的 80%折旧，扣还押金。 (5) 服务满半年不满一年的：按服装采购价格的６0%折旧，退还 押金。 (6) 服务满一年不满一年半：按服装采购价格的４0%折旧，退还 押金。 (7) 服务满一年半不满二年：按服装采购价格的２0%折旧，退还 押金。 (8) 服务满二年:不折旧，退还押金，或领取新工服。 (9)离职的保安员及维修人员，无论服务年限，均归还工服，由 行政部统一处理。若未按规定退还，将按原价从其工资中扣除。 (10)工服若丢失将按折旧价进行赔偿，若损坏视情况进行赔偿。 4 、着装规定 (1)员工在工作时间内必须着工服,非工作时间或工作时间外原则 上不得穿着制服。 (2)员工着装必须保持整洁、得体。配有帽子的头发露于帽外不 得过长。 (3)工服一律系扣子，不得敞开穿着，着西装的男士应系领带。 (4)保安员着冬服时不得戴围巾，女保安员着装时不准戴过多手 饰，头发要扎起来，不能露帽子外过长。 5、配戴工牌规定 (1)所有员工上班必须戴工牌。 (2)行政部、管理部、维修部的员工工牌统一挂戴胸前。 (3)保安员工牌统一佩戴左胸前。 存货及低值易耗品管理制度 为了使本公司的仓库管理规范化，保障公司的库存安全，提高货 品收发效率，加强核算与监督机制，特制定本制度。 一、公司对仓库设置专门的管理人员，全面负责公司的库存管理 工作。 二、仓库由公司财务部直接管理。 三、库管人员负责办理日常库存物品的入库登记与出库登记。 四、入库登记：凡属公司各部门采购的物品均须仓库库管员验收 签字。库管人员根椐公司已批准的采购申请单和发票或采购清单（送 货单）及时对入库实物进行核对验收，办理入库登记，填写入库单， 库管人员签名确认。入库单一式三联，第一联为存根联，留仓库备查， 每二联为送货单位，交送货人。第三联为会计联，报销部门统一凭仓 库入库单会计联第三联到财务部报销采购款。 五、库登记：库管人员根据员工物品领用需求填写物品领用单， 领用人员签名，并报部门负责人确认签名批准。 六、个人领用文具时填写个人领用文具登记表； 七、个人领用其他物品时填