- 12
- 0
- 约小于1千字
- 约 43页
- 2019-11-30 发布于天津
- 举报
成功的绩效管理体系设计;主要内容;主要内容(续);绩效管理与组织运营;绩效管理的模型;绩效管理配 套系统;绩效考核:三大目标;绩效考核:三大目标(续);绩效考核:功能与作用;绩效考核的关键程序;绩效考核的流程;绩效考核的内容;如何衡量业绩:业绩的概念;如何衡量能力:能力的概念;如何衡量能力:示例;如何衡量态度:态度的概念;业绩、能力、态度在考核中的应用;绩效考核:结果导向与技能导向;是坚持结果导向还是技能导向?;确定考核目标—— S M A R T 目标;绩效考核标准定义的原则;绩效考???标准的属性;示例:如何定义考核标准;绩效标准的特征;考核指标:关键绩效指标;关键绩效指标(KPI)的确定与管理;一些常用的考核指标样本;绩效考核方法介绍;各种考核方法比较;绩效考核等级;考核等级的分布;考核关系;绩效考核失败原因;考核评价:避免落入心理误区;案例:GE的360度考核法;360度考核的质量保证;360度考核的质量保证;绩效考核面谈:要求与原则;成功面谈的技巧;绩效改进计划;绩效考核:有效执行的关键;绩效考核:有效实施保证;THANKS!
您可能关注的文档
最近下载
- 信号机故障处理流程.doc VIP
- 2024年3月四川广元市苍溪县事业单位招聘医疗岗42人笔试历年专业考点(难、易错点)附带答案详解 .doc
- 多模态医学影像技术的发展与应用.pdf VIP
- 医学影像技术专业教学标准2025版(高等职业教育专科).pdf VIP
- 神经外科术后颅内感染诊治专家共识(2026版)解读.pptx
- 积极参与志愿服务和公益活动,增强社会责任感.docx VIP
- 2024年3月四川广元市昭化区事业单位招聘医疗岗12人笔试历年专业考点(难、易错点)附带答案详解 .doc
- 2024年3月四川广元市朝天区事业单位招聘医疗岗6人笔试历年专业考点(难、易错点)附带答案详解 .doc
- 2025年云南基层法律服务工作者试题库及答案.docx VIP
- 万利多制冰机安装维修指南.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)