工伤保险政策讲课稿(企业).pptVIP

一、工伤保险的基本概念 二、工伤认定的相关政策 三、劳动能力鉴定的相关政策 四、工伤保险待遇的相关政策 五、用人单位责任及相关规定 一、工伤保险的基本概念 ㈡什么是职业病？ “职业病”从广义上讲是指劳动者在生产劳动或在其他的职业性活动中，因接触职业性有毒有害环境而引起的疾病统称。但在工伤保险中所称的职业病，通常是指通过国家法律明文规定的职业病类型。目前，我国实行的职业病目录分为十大类，115种职业疾病。 一、工伤保险的基本概念 （三）什么是工伤保险？ 1、“工伤保险”是指劳动者因工伤致残或死亡，造成暂时或永久丧失劳动能力时，劳动者及其家属有权根据法律从国家或者社会获得物质帮助的社会保险制度。 2、工伤保险的特点：强制性、无责任补偿原则、工伤补偿、预防和康复相结合的原则 、工伤待遇法定原则 、一次性补偿和长期补偿相结合原则 。 一、工伤保险的基本概念 3、《工伤保险条例》第二条规定，“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。” 《工伤保险条例》第十条规定“用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。” 市政府办公厅（青政办字〔2011