工程项目安全管理制度(大全).docxVIP

安全生产管理制度 一、安全教育制度 1、安全生产教育是安全管理工作的重要环节， 安全教育的目的是提高各分 包队伍全员安全素质， 加强自身保护能人， 消除事故隐患， 确保安全生产。因此， 各分包队伍必须对所属操作人员进行三级安全教育： 一级（公司）安全教育：由劳动人事或教育部门负责组织，时间不少于 八小时。 二级（项目）安全教育：由项目经理或指定专人负责教育，时间不少于 八小时。 三级（班组）安全教育：由班组长或班组安全员负责教育，时间不少于 八小时。 安全教育的时间、内容、考核结果，应存档备查。安全教育后应将教育的 内容及受教育人的的结果填入 《安全责任表》 存档备查。 未经三级安全教育或考 试不合格者，不得进入施工现场工作，否则发生事故由各分包单位领导负责。 2、 安全教育工作必须做到经常化、制度化，把经常性的安全教育贯穿于安 全管理全过程， 采取各层次、 各渠道和多种方式对班组进行安全教育， 应每周安 排一次安全活动，时间最好是每周一次，安全活动应做到有领导、有计划、有记 录，有过程。 3、 特殊作业工种（电工、电气焊工、起重工、机动驾驶、驾子工、建筑登 高作业等） 必须按国家劳动部规定的安全技术培训考核大纲要求进行培训， 考试 合格，取得操作证后，方能进行上岗作业。 4、 专职安全员必须持证上岗，应识别现场安全因素，并与技术人员一起制 定安全措施。 5、 取得《特种作业人员操作证》后，每两年进行一次复审，未按期复审或 复审不合格者，其操作证自行失效。 6、 节前节后、季节变化时，专职安全员应根据节日特点、气候特点和工程 施工实际情况，对操作人员进行有针对性教育。 二、安全检查制度 1、各分包单位每周组织一次由分包项目经理带队的安全生产检查。 对于检 查出来的安全隐患，要立即下达整改通知书，要限定整改时间，整改责任人，到 期复查，对未按期完成整改的责任人，要按照相关条例严肃惩处。 2、安全检查和整改结果要用书面形式报机电总包。 3、各分包单位的专职或兼职安全员要坚持每天的安全巡查制度， 发现安全 隐患，立即整改，随时纠正违章指挥，违章作业。 4、每逢大风、大雨、大雪等恶劣天气后，机电总包及安全员应组织相关人 员对塔吊施工电梯等施工机械， 脚手架， 施工电线电路进行检查， 发现问题及时 整改。 三、安全交底制度： 1、各分包单位进入施工现场当天，必须与机电总包签订《安全生产责任合 同书》，通过合同形式明确双方在施工过程中的权利，责任和义务，共同搞好施 工过程中的安全控制。 2、分包单位进场后， 机电总包工程技术部门应对分包单位负责人进行安全 交底，交底要依照施工技术文件（施工图，技术规范，安全操作规程等）安全文 明施工的规章制度作详细书面交底，双方负责人签字认可。 3、各分包单位在向下属施工班组下达施工任务书同时， 必须进行书面安全 技术交底，交方和接方签字，交底应有交底一式三份，机电总包一份，分包单位 一份，施工班组一份。 4、各分包单位特殊作业工种（电工、电气焊工、起重工、机动驾驶、驾子 工、建筑登高作业等）必须持证上岗，方可作业。 四、安全例会制度 1、机电总包每月召开一次安全生产例会， 对各分包单位的安全管理工作和 施工安全控制进行讲评， 以利纠正， 直至消灭安全隐患， 确保整个施工过程安全 生产。 2、各分包单位应定期不定期召开安全生产例会， 并将会议内容用书面形式 上报机电总包。 五、安全奖罚制度 1、奖励规定 对安全生产先进集体和个人， 按照安装公司 《施工现场安全生产奖惩办法》 的有关规定给与表扬和奖励。 2、处罚规定 （1）进入施工现场不戴安全帽者，每人罚款 50 元。 （ 2）进入施工现场穿高跟鞋、拖鞋、赤脚、高处作业穿硬底鞋和带钉易滑 的鞋，每人罚款 50 元。 （3）高处作业不系安全带，每人罚款 100 元。 （4）洞口，临边作业不按规定设置防护设施的，每处罚款 100—300 元。 （5）施工现场临时用电线路架设下符合安全要求，罚款 200 元。 （ 6）每发现一个电闸无箱、无锁、无漏电保护器、无防雨措施，罚款 200 元。 （7）每发现一个电闸用其他金属丝代替保险丝，罚款 300 元。 （ 8）每发现一台移动式机具或手持电动工具不装设漏电保护器，罚款 200 元。 （9）特种作业人员上岗无操作证者，罚款 100 元，并驱逐出场。 （ 10）发现违章违纪行为，总包专职安全员视情况可执行 100-200 元的罚 款。专职安全员发出安全整改通知后，不按期进行整改的，每次罚款 500 元，并 根据情节可令停工整顿。 （11）凡因违章违纪作业，造成自身或他人伤害，发生经济损失的，其全部责任应由肇事单位承担。造成较大影响的，总包单位给以 5000-2000 元罚款。 （12）安全生产违章罚款有项目专职安全员