红兴隆农垦法院规范化制度管理体系.docVIP

庭长岗位责任制 在院党组、院长的领导下，实行一岗双责制，负责庭里的全面工作。 对全庭的各项工作要做到心中有数，发现问题及时请示，及时处理。要主动向主管院长汇报庭里工作，半年及年终要写出书面总结。 带头审理重大疑难案件，结合审判实践总结经验，指导全庭工作。 加强调查研究，定期对审判工作的特点进行动态分析，为院长当好参谋。 院业务庭长对基层人民法庭审判工作的特点进行动态分析，监督的职责。 基层人民法庭庭长应主动接受当地党委的领导和监督，主动向业务庭（局）汇报工作，并接受业务庭（局）的领导、指导和监督，按时完成院（各部门）交办的各项工作任务，作好协调。沟通工作。 审判员（助审员）岗位责任制 在庭长（副庭长）领导下，全面完成目标管理规定的各项任务； 二、服从领导、听从分配，多办案、块办案、办好案； 三、要忠实于事业，忠实于法律，对所办案件的争议事实、法律适用负责； 四、搞好政治、业务学习，提高政治素质、业务素质、和司法水平，挺高办案效率、办案质量； 五、要廉洁自律，不徇私枉法、贪污卖法，不屈服权势，违法裁判； 六、搞好调查研究，及时总结办案中的经验、教训，为庭长当好参谋； 七、搞好团结、互相帮助、相互配合； 八、遵守院里各项规章制度。 书记员岗位责任制 在庭长领导下，配合审判员完成好各案件的审理工作； 及时准确地完成好庭审记录及各类法律文书的制作工作， 做到字迹清晰、全面准确、层次分明、语言连贯、原意不变； 遵守审判纪律，保守审判秘密； 保管好案卷材料，案件审结后及时扫描、装订、 归档、卷宗要达到规范化，书本化； 积极提出合理化建议，为审判员审好案件当好参谋； 及时完成审判员交办的工作。 执行员岗位责任制 执行员在局长领导下具体承办执行案件，要努力提高执行案件的到位率。 执行员接受局长批办的案件后，应制作阅卷笔录、审阅执行根据及相关材料，及时执行。如发现据以执行的法律文书确有错误的应写出审查报告及处理意见，报请局长组成合议庭进行评议。 执行员对和解、中止、终结和不予执行以及执行完毕的案件，应填写执行结案审批表，交局长审批结案。 加强政治和业务学习，遵守职业道德，依法办案，不断提高业务水平。 司法警察岗位责任制 在院领导和法警队长的领导下，努力学习司法业务知识，加强基本功训练，不断提高政治素质和业务水平。 维护法庭审判秩序，保卫法庭及办公区、接待区安全，维持涉诉访秩序，保障审判活动的顺利进行。 做好开庭审理案件的准备工作，值庭时要着装整洁，姿态端正。 送达法律文书要认真、及时、准确。依法传唤或通知诉讼参与人出庭参与诉讼。 积极配合审判人员和执行人员的执法活动，依法运用强制措施，维护执行现场秩序。 保管好佩带的武器和警械，依法正确地使用武器和警械。 忠于职守，清正廉洁，严格执法，不徇私情。 服从领导，听从指挥，严守机密，按时完成各项工作任务。 档案员岗位责任制 认真贯彻执行《档案法》及上级机关档案工作条例、规定、办法和本院档案管理的各项制度。 定期搞好档案接收工作，把好档案质量关。 做好档案保管工作，防止潮湿、霉变、虫咬、鼠磕。 负责档案安全、防火、防盗、搞好借阅登记，防止丢失。 注意档案保密，严格借阅手续、范围，严格档案借阅制度。 搞好档案研究，服务审判工作。 做好档案装订、立卷、归档等指导工作，使全院档案工作规范化。 负责对全院各部门的诉讼、文书、会记、科技、声像、实物档案盒编研资料实行集中统一管理。 负责对归档的各类档案的著录和编制检索工具工作，建立档案管理制度及台账。 负责档案的统计工作，掌握档案的利用情况。 负责档案的鉴定、清理、销毁工作，对年久老化和破损的档案及时进行抢修、修复、复制。 掌握本院和基层法院档案工作情况，负责对本院各庭处室和基层法院立卷工作的监督指导。 积极开发、利用室藏档案，搞好编研工作。 负责对调档人员的接待和档案室的保密工作。 不断探索档案工作新领域，坚持经常开展灵活多样的《档案法》的宣传、教育活动，服务好审判工作。 红兴隆农垦法院车辆管理制度 为严格执行警车管理的有关规定，进一步加强我院警车的规范化管理，树立法院良好形象，结合本院实际情况，特制订本制度。 院办公室、有关业务庭、基层人民法庭对本部门所属警车负责使用及管理。 根据审判工作实际需要，严格实行派车制度。未经主管领导批准，驾驶人员不得私自出车。 驾驶人员要严格按操作规程驾驶车辆，遵守交通法规。严禁将车辆交给非领导指派人员驾驶，严禁借领导派车之机办私事。 驾驶人员要树立高度的安全意识，工作时间不