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安全生产文明施工指标考核细则 一、 项目经济承包合同中安全生产文明施工指标分解 1、杜绝死亡事故和重伤事故，年轻伤少于 3人。 2 、确保每月施工安全检查和评价达优良等级。 3 、确保每月文明施工检查和评价达优良标准，确保市级文明工地。 二、奖惩办法 1、奖励办法 （1）按每月考核实现文明施工及安全目标时， 奖励项目经理 300 元， 项目班子其他成员按 80 ﹪计取； （2 ）年终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理 年收入的 30 ﹪，项目班子的其他成员按 20 ﹪计取。 （3 ）最终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理 年收入的 40 ﹪，项目班子的其他成员按 30 ﹪计取。 三、惩罚办法 1、施工生产缺少防护设施、存在事故隐患 （1）对随意拆毁生产施工设备设施、安全防护设施的责任者不采取 处罚措施的项目管理人员，罚款 100-200 元； （2 ） 工程已开工无施工组织设计或施工组织设计中无安全措施，对 工程项目技术负责人罚款 200 元； （3 ）对存在重大事故隐患，且接到《停工通知书》逾期不解决的， 对工程项目经理罚款 300-500 元；对事故隐患整改不彻底的，对工程项 目工长罚款 100-200 元； （4 ） 对现场有毒有害产品无防护措施，并未提供技术指导或协助解 决防护措施的，对工程项目经理处以 200-500 元罚款。 2 、现场管理及检查 （1） 对不戴安全帽，电气人员不穿绝缘鞋，高处作业不挂安全带等 违纪者，不采取制止纠正措施的，项目经理及管理人员罚款 50 元。 （2 ） 塔吊、龙门架、脚手架、安全网等的搭设无施工方案、无安全 技术交底，使用前未经验收，对项目经理、安全员、施工员和技术负责 人处以每人 200 元罚款； （3 ） 对于施工现场混乱，材料浪费严重，影响文明施工的，罚工地 项目经理、项目副经理 200 元； （4 ） 公司或社会各级部门检查中达不到建设部《建筑施工安全检查 标准》（ JGJ59-99 ）中优良等级时，对项目经理处以 100-500 元罚款； （5 ） 每月文明施工检查和评价达不到优良标准时，罚项目经理 300 元，其他项目班子管理人员 200 元。 3 、工伤事故 （1）发生轻伤事故，每轻伤一人次罚项目班子每人 50-500 元； （2 ）发生重伤事故，每重伤一人次，项目班子每人罚款 1000-5000 元； （3 ）发生死亡事故，项目班子每人罚款 5000-10000 元，项目经理 免职。 4 、设备事故和隐患 （1）设备无安全设施造成事故隐患，机械管理员 200 元； （2 ）发生机械设备事故，罚项目经理 200 元。 5 、火灾事故及隐患 （1） 一般隐患要求整改，逾期不改者，罚项目班子每人 50 元； （2 ） 重大隐患要求整改， 逾期不改者， 罚项目班子每人 100-500 元； （3 ） 消防器材，设备因管理不善或挪作他用的，罚项目经理、项目 副经理、消防保卫员 100元； （4 ） 对火灾损失 1 万元以下时，罚项目经理年终奖的