区疾病预防控制中心考勤制度.pdfVIP

区疾病预防控制中心考勤制度 1、为加强中心劳动纪律管理，提高工作效率和质量， 充分体现“按劳分配”和“奖勤罚懒”的原则，特制定本制度。 2、全中心实行上班签到制度，每天上午、下午上班时 签到，后勤人员和一线科室留岗人员下班前 10 分钟签到（一 线科室留岗人员由科室主任签到时注明），每月由办公室进 行考勤汇总并公示，对违规者及时根据制度执行罚款。 3 、除艾防科、结防科考勤由科主任具体实施外所有工 作人员统一到中心五楼大门口签到。签到必须由本人亲自签 到，如发现代签，给予代签人、被代签人各罚款 20 元。 4 、考勤登记包括事假、病假、旷工、迟到、早退、出 差等。 5、除法定节假日外，因事、因病需离开工作岗位者， 必须按程序办理请假手续，假期满后需要续假者另办续假手 续。 6、请病假，应先出具病休证明，经科主任、中心分管 主任签字同意，报办公室备案后方可正式病休，无住院证明 者，病假期间每天扣 5 元。请事假，应事先填写请假条，说 明理由、时间、地点，经科主任、分管主任和中心主任签字 批准，报办公室备案后方可离岗。事假一天，由科主任签字 批准；事假 2-3 天，由科主任和中心分管主任同时签字批准， 事假 3 天以上，由科主任，中心分管主任和中心主任同时签 字批准；事假期间每天扣 6 元。 病事假每年累计超过 1 个月的不进行年度考核，不发 考核奖，不参与评优选先。 7、未经准假或未按程序办理手续擅自离岗以及请假逾 期不到岗者，按旷工论处，旷工一天罚款 50 元。 8、迟到、早退、溜班、串岗、脱岗每人每次罚款 2 元； 上班期间做私事或其它与工作无关的活动，发现一次罚款 10 0 元。同时为鼓励中心工作人员举报有关违规现象，中心实 行奖励制度，举报一经核实，惩多少奖多少，并对举报人保 密。 9、实行优质服务，要求所有工作人员举止端庄，待人 热情，严禁与来中心办事的其它人员争吵。上班期间业务科 室必须留人值班；门诊人员上班要穿工作衣，严格遵守有关 操作规程。发现一次未穿工作服罚款 10 元，一次与来中心 办事人员争吵扣款 50 元；如受到群众委屈，中心经查实后 奖励 200 元。 10、为保证考勤有效落实，中心实行值班科室负责制 （每星期一个值班科室），中心主任及分管副主任负责不定 期考勤抽查。要求每周抽查不少于一次。抽查发现值班科室 不如实考勤，扣科主任 50 元。 11、年终由办公室统计科室违规考勤，人均超过 5 次， 或一月中人均达一次以上的科室不能被评为先进科室。 12、工作需要确需加班的科主任报分管领导批准，方 为有效。 13、上述罚款滚入单位职工绩效工作，作为奖励基金 使用。