巡检薪酬体系.pdfVIP

巡检薪酬体系 一、 底薪 优秀巡检 正式巡检 见习巡检 试用巡检 1500 1000 500 800 二、 奖金 1.基本奖金 工期 6周以内 6—9周以内 9周以上 优秀巡检 60 80 100 正式巡检 60 80 100 见习巡检 30 40 50 试用巡检 60 80 100 2.效益资金 客户意见反馈 客户满意 客户一般 客户不满意 优秀巡检 70 50 0 正式巡检 70 50 0 见习巡检 35 25 0 试用巡检 70 50 0 3.处理问题奖 处理误 10%以内 超过10% 优秀巡检 30 0 正式巡检 30 0 见习巡检 15 0 试用巡检 30 0 4.额外奖金 工期 6周以内 6—9周以内 9周以上 优秀巡检 50 100 150 正式巡检 50 50 150 见习巡检 25 100 75 试用巡检 50 100 150 三、 考核 1． 巡检基本奖金的考核以《巡检工程项目检查单》为主： （1） 每名巡检每个工地每周至少去1次，根据工期长短确定每个工程应去次 数，少于应去次数的无工程基本奖金。工期长短包括合同追加部分； （2） 工程巡检每次下工地应认真填写《巡检工程项目检查单》，并以此作为评 定工程巡检是否去工地的凭据，在工地检查完2 日交工程巡检部经理检 验，电脑