招聘模板优化思路(1)(1).pdfVIP

招聘模板文案 思路总结 根据不同客户的需求选择相应的模板。 精准模板可以详细一些。 置顶模板不宜太长。 一个优秀的职位描述应有： 1：直观的福利待遇 2 ：公司文化及晋升空间的概述 3：详细的岗位职责（含岗位描述）及任职要求 4 ：地址及公交线路的概括 5：自身特色 精准推广可以详细一些的原因：排名最靠前，求职者最优先看到的招聘信息，如果求职 者刚开始查询信息耐心是很足的，会仔细浏览，所以越详细越好。 置顶模板需要简洁的原因： 置顶排名相对靠后一些，求职者查看置顶信息时通常已经查 看了多条招聘信息， 精神上不会向最开始一样集中，同时对招聘信息里的各种模板也有 了一定的审美疲劳。所以置顶信息需要简洁，明了。重点内容需要特殊标注。 以下列举了常用的几个行业模板 以下模板主要是提供思路 ,具体内容还需要根据客户的具体情况作相应的变更 . 销售类模板 模板 1 可接受应届毕业生，实习生 工作时间：周六日休息，周一至周五 8:45-11:45 ；14:00-18:00 郑重声明：来本公司求职面试者不收取任何费用！！！ 公司地址： 乘车路线： ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 如果你有从事以下销售行业经验： 保险、信托、期货、股票、基金、外汇、黄金、 白银、石油、信用卡推广、 银行信贷等服务、 房地产销售及中介服务、 教育培训、 招聘网站、汽车、奢侈品等等（一律放宽条件录取，女士优先） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 我们会不定期给员工进行股票 、外汇、 基金 、白银、期货等相关的金融知识 培训，给那些想学习，想赚钱的人一个实现梦想的平台。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 您需要做的：在 5A 写字楼办公环境里，不需要日晒雨淋的出去跑业务，只需要 坐在中央空调下通过电话为客户提供相关的金融理财服务；（不用自己找客户， 由公司提供高潜力客户资源） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1.底薪 2000+ 高提成 +开户奖励 +优秀员工奖 2 、完善的培训体系：入职前提供带薪培训，每天 7 小时，享受周末双休，法定 节假日放假。 3 、通畅公平的晋升体系：所有管理层均从内部员工提升（目前公司在发展壮大 阶段，内部需要大批管理人才，只要你能力出众，内部就提拔你） 4 、人性化的福利政策：业绩优秀者享有各种现金奖和国内外旅游等福利。 备注： 一经录用公司提供免费的带薪培训， 并且有专业老师指导操作， 提供完整的晋升制度 模板思路 地理位置好的可以使用模板一，标注出可到达公司的公交路线，求职者在选择工作中可以 直观的了解到去这个公司上班方不方便。 完善的福利待遇与晋升体系的表达也进一步增添了求职者对招聘方的信心。 模板 2 任职资格： 1、 高中及以上学历， 25 岁以上，条件优秀者可放宽年龄、学历要求； 2 、 口齿清晰，普通话流利，思维敏捷； 3 、 好学肯干，有良好的团队意识； 福利待遇 : 1. 具有竞争力的稳定薪资福利 . 底薪 （1800~3000 元）+新人津贴 750 元+高提 成 +业绩奖金 +续期奖金，为你购买医疗，养老，门诊，住院、社会保障金， 公司的额外福利保障保证你工作全程无忧。 2. 注重员工的工作制度 3. 极具潜力的个人发展机会和升职空间，助你步入高层： 试用理财专员 - 正 式理财专员 -主管 - 高级主管 - 资深主管》部门经理 如果您加入我们，我们将会为你提供： 1. 专业系统的培训课程，岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训，让 你全面提升个人竞争力。 2. 团队合作，精英指导，磨砺你的非凡技能，重塑自我。 3. 良好的工作环境，