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上海复星医药(集团)股份有限公司
已解锁限制性股票减持管理制度
第一章 总则
第一条 为规范上海复星医药(集团)股份有限公司(以下简称“本公司”)
限制性股票激励计划激励对象减持已解锁限制性股票的行为,保证相关信息披露
工作的有效展开,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、
《上市公司股权激励管理办法(试行)》、《股权激励有关事项备忘录1 号》、《股
权激励有关事项备忘录 2 号》、《股权激励有关事项备忘录 3 号》、《上市公司董
事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》、《上海证券交易所
股票上市规则》、《证券及期货条例》(香港法例第571 章)、《香港联合交易所有
限公司证券上市规则》等法律、法规、规范性文件的规定以及《上海复星医药(集
团)股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)、《上海复星医药(集团)股
份有限公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理办法》、《上
海复星医药(集团)股份有限公司董事/有关雇员进行证券交易的书面指引》等
本公司相关制度,结合本公司实际情况,特制定本制度。
第二条 本制度相关简称具有如下含义:
“限制性股票激励计划”或“激励计划”,系指以本公司 A 股股票为标的,
对激励对象进行的长期性激励计划。
“激励对象”,系指按照激励计划规定获得限制性股票的本公司及控股子公司
/单位(以下简称“本集团”)董事、高级管理人员及其他员工。
“限制性股票”,系指激励对象按照激励计划规定的条件,从本公司获得的一
定数量的本公司A 股股票。
“锁定期”,系指激励对象根据激励计划获授的限制性股票被禁止转让的期
限,该期限为自激励对象获授限制性股票之日起至该限制性股票解锁之日止。
“已解锁限制性股票”,系指激励计划规定的解锁条件已经成就,且已办理完
解锁手续的限制性股票。
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“中国证监会”,系指中国证券监督管理委员会。
“上交所”,系指上海证券交易所。
“联交所”,系指香港联合交易所有限公司。
“高级管理人员”,系指本公司的副总裁、董事会秘书、财务负责人,或经董
事会聘任的与上述人员履行相同或相似职务的其他人员。
第三条 激励对象除应遵守本制度相关规定外,还应遵守法律、法规、规范
性文件以及本公司其他制度项下,有关买卖本公司A 股股票的其他规定。
第二章 减持限制
第四条 激励对象在以下任一期间内均不得以任何形式减持所持有的限制性
股票:
(一)作为激励对象的本公司董事、高级管理人员离职后半年内;
(二)激励对象承诺一定期限内不转让并在该期限内的;
(三)拥有未公开的股价敏感资料;
(四)本公司刊发年度业绩日期之前60 日内;
(五)本公司刊发季度业绩及半年度业绩日期之前30 日内;
(六)本公司刊发业绩预告、业绩快报公告前 10 日内;
(七)自可能对本公司股票交易价格产生重大影响的重大事项发生之日或在
决策过程中,至依法披露后2 个交易日内;
(八)法律、法规、中国证监会、上交所和联交所规定的其他情形。
第五条 若激励对象为本公司董事或高级管理人员,在任职期间每年转让的
股票不得超过其持有本公司股票总数的25% ,且不得将其持有的本公司股票在买
入后六个月内卖出,或卖出后六个月内买入。
第六条 激励对象按照本制度要求减持的,减持当日应当为本公司A 股股票
的交易日。
第三章 减持的批准和报备程序
第七条 根据激励计划,激励对象所持限制性股票解锁后,激励对象应当认
真阅读并签署《上海复星医药(集团)股份有限公司关于已解锁限制性股票减持
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相关事项知晓函》(附件一)一式二份,并将其中一份原件交由本公司董事会秘
书办公室存档。
第八条 激励对象拟减持所持有的已解锁限制性股票,且减持时点符合法律、
法规及本制度要求的,应在减持前2 个交易日或之前,尽快以书面方式(附件二)
向本公司董事会秘书办公室申请并获得本公司总裁批准后方可实施
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