- 5
- 0
- 约2.57千字
- 约 6页
- 2020-11-10 发布于河北
- 举报
奥鹏 东北财经大学 2020年秋季学期 在线作业 1119255375
1.职位评价的结果是( )。
A.职位分析??B.薪酬结构??C.职位描述??D.职位评价过程??
【参考答案】: B
2.考评是一项非常细致的工作,必须按步骤进行,首先要( )。
A.实施评价??B.制定改进计划??C.确定考评基础??D.进行绩效面谈??
【参考答案】: C
3.( )不属于福利项目。
A.工作餐??B.资金分红??C.带薪休假??D.企业为员工缴纳的社会保险??
【参考答案】: B
4.在对于销售人员的考核指标中,( )是评价绩效最常用的指标,它直接体现了销售业绩的财务结果。
A.利润??B.销售收入
您可能关注的文档
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_6答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_7答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_8答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_9答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_10答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_11答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_12答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_13答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_14答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《薪酬管理》单元作业二_15答案.doc
- 2026+循证建议:英克司兰在慢性肾脏病患者中的应用解读.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理 (1)_final.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理 (1)_repaired.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理_final.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理_repaired.pptx
- 2026+专家建议:嗜酸性食管炎组织学报告标准化.pptx
- 2026+最佳实践共识建议:所有医院发生的尿路感染的预防策略.pptx
- 2026+paflar+指南:少关节型幼年特发性关节炎_repaired.pptx
- 2026+PANLAR建议:少关节型幼年特发性关节炎的治疗.pptx
- 2026+国外实践指南+:女性首次经历精神病发作时首选的抗精神病药物.pptx
最近下载
- 2026秋新苏教版小学科学三年级上册全册教案教学设计(详细完整版直接使用).docx VIP
- 青海大学干燥课件第5章第4节干燥器演示课件.ppt VIP
- 八年级上册历史第11课《五四运动》课件.pptx
- 广东省深圳高级中学2025-2026学年七年级上学期期中数学试题(含答案).pdf VIP
- 口语交际:父母之爱【优质版】.pdf VIP
- 2026秋新苏教版小学科学二年级上册全册教案教学设计(详细完整版直接使用).docx VIP
- 2026秋新苏教版小学科学一年级上册全册教案教学设计(详细完整版直接使用).docx VIP
- 脊柱区断层影像解剖医学影像解剖学44课件讲解.pptx VIP
- 第10届全国青年教师优秀课例展示 湖北—柯希湖—课件—圆锥曲线复习课.pptx VIP
- Chapter5-第5章 大模型:人工智能的前沿-厦门大学-林子雨-数字素养通识教程(2025年1月).pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)