- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
学海无涯 学无止境
PAGE
PAGE 1
酒吧员工守则
酒吧是指提供啤酒、葡萄酒、洋酒、鸡尾酒等酒精类饮料的消费场所。下面是第一范文网小编为你整理的酒吧员工守则,希望对你有用!酒吧员工守则第一章 总则第一条 热爱社会主义祖国,拥护中国***,遵守国家政策法令,为构建和谐社会做贡献。第二条 热爱****酒吧,尽力维护酒吧的声誉的合法权益。第三条 热爱本职工作,努力学习科学文化和专业技术,不断提高业务水平。第四条 讲文明,讲礼貌,讲团结,讲诚信,以酒吧为家,以酒吧为荣。第二章 宗旨与目的第五条 “宾客至上,诚信为本”是****本酒吧的宗旨。第六条 积极参加部门培训以提高服务质量,为宾客提供热情周到的服务,并以此获得良好的经济效益和社会效益,是****酒吧的目的。第三章 劳动条例第七条 用工原则。凡年满十八周岁,有酒吧的专业技能,身体健康,政历清楚的应聘人员,经全面****符号招工条件,择优录用。第八条 试用与聘用(一) 经****合格被录用的员工,二) 试用期,对不称职或犯有过失者将随时辞退(三) 试用期满,对称职者,签订聘用合同。第九条 调动与晋升(一) 根据工作需要,酒吧可对员工进行系统之间,部门之间,岗位之间的调动。(二) 员工均享有同等晋升的机会。酒吧根据本人平时的服务表现和岗位空缺,本着优先原则,予以晋升。(三) 员工晋升以后,若不能胜任本职或犯有严重过失,酒吧可对其降职或免职。第十条 工作时间和假日根据行业特点按《劳动法》执行第十一条 工资(一) 按照“同工同酬,按劳分配,多劳多得,不劳不得”的原则,实行基本工资加提成的形式分配工资报酬(高于本地最低工资标准)。酒吧根据经济效益,员工的德才表现和业绩,调整工资。(二) 以法定货币形式按月支付。第十二条 待遇(一) 酒吧建立职业培训制度。外训员工须签订协议,在协议期内须为酒吧服务,否则须全额赔偿酒吧所支付的培训等费用及其经济损失。(二) 员工在工作期间可享受免费就餐。第十三条 酒吧为员工提供必要的劳动条件,劳动工具和劳动保护品,对员工进行规章制度和职业道德,精神文明教育。定期为员工体检。第四章 规章制度第十四条 工装和工号牌员工配发工装,工号牌,着工装,佩戴工号牌上岗。第十五条 仪容仪表员工必须修饰自己的仪容仪表,树立良好的个人形象和职业形象。(一) 头发男:短发,发型整洁,不留胡须。女:头发必须梳理整齐,前不过眉,后不过肩。男女员工都不得染彩发,不得留怪异发型。(二) 化妆女员工工作期间宜保持淡妆,不得浓妆艳抹。(三) 着装员工工作期间必须按要求着装,服装整洁,鞋履光亮。(四) 保持良好的个人卫生,勤理发,洗澡,剪指甲。第十六条 员工申斥(一) 员工享有直接向上级申诉的权利,若直属上级对正当的申诉未妥善解决,员工可越级申诉。(二) 员工不能利用申诉诽谤她(他)人,如经查实,按规定处罚。第十七条 失物招领在酒吧内发现遗失的财物须立即交总服务台,并做好登记,以便归还失主。第十八条 工作守则(一) 坚决执行酒吧的规章制度,操作规程和服务规范,遵守社会公德,不违法乱纪。(二) 员工工作时,要精神饱满,礼貌待客,热情服务,不得消极怠工。(三) 员工要服从上级的管理,调动,指挥和工作安排。(四) 按时上下班,不迟到早退,不擅离职守,旷工。(五) 工作时间,员工应谢绝亲友探访,不接打私人电话。(六) 未经批准,员工不准使用为宾客提供的服务设施和设备。(七) 树立团队精神和作风,部门之间,员工之间应互相配合,固结协作,不推诿扯皮。(八) 增强主人翁责任感,发挥主动性和创造性,认真履行岗位职责,安全生产经营,积极工作,努力完成任务。(九) 爱护酒吧财物。第十九条 礼节礼貌(一) 对待宾客要主动热情。(二) 与宾客谈话面带微笑,自然大方,语气温和,语言文雅。(三) 步履轻,稳,与宾客相遇主动问好,让路,严禁与宾客争道。(四) 不得怠慢宾客,对宾客提出的要求积极答复。 不并处。2 营私舞弊,谋取私利,假公济私。造成损失,罚,赔并处。 3 打架。 4 偷窃他人财物,拾金(物)不上交,罚,赔并处。 5 损坏酒吧或他人财物,罚,赔并处。 6 违反民族政策和计划生育政策(同时接受行政部门的处罚)。 7 其他违反员工手册,岗位职责和规章制度,或严重失职。造成损失,罚,赔并处。 (四) 上班迟到,早退,1分钟罚1元。(五) 旷工一日,按本人上月全额日工资报酬的三倍给予罚款。第二十七条 合同的终止(一) 辞职1
文档评论(0)